MBTI(Psychometric)是一种人格类型分类工具，它将人变成了16个类型之一。其中 ENTJ 和 ENFJ 是两种十分重要的人格类型，都被认为是极具领袖魅力的人。本文将从理性和情感两个维度出发，探讨 ENTJ 和 ENFJ 这两种人格类型的共同点以及存在的不同之处。
理性维度
ENTJ 和 ENFJ 都是 J 型人格，意味着他们的决策方式都非常果断。但两种类型在表现出自己的理性思考过程方面有所不同。
ENTJ：创新和分析能力强。往往善于发现问题，分析可能的解决方案并选择最优解决方案。他们能够快速评估一个人或组织，发现其潜在的弱点并加以利用。他们不信赖自己的感觉，更乐于相信数据和事实。
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ENFJ：沟通和协调等社交能力突出。他们非常善于发掘别人的动机和欲望，并劝说别人朝着正确的方向前进，他们很擅长鼓励和支持别人。ENFJ 强调合作，他们能够建立整个团队之间的联系以确定成功。他们非常关注人际关系，在处理问题时更倾向于考虑别人的感受和利益。
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情感维度
ENTJ 和 ENFJ 都是把自己的情感放在外面的性格类型，但它们表现出来的情感方式也有所不同。
ENTJ：认真而有责任感。他们像战斗机一样沉着，而且非常注重成功，他们往往会给自己设置目标，并利用所有可用资源来实现它们。ENTJ 的理性常使他们陷入了与他人的冲突中，而且可能会失去关注他人感受的才能。
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ENFJ：温暖、包容、助人为乐。他们非常注重和谐稳定的人际关系，通常很容易笑容满面并照顾他人的感受。ENFJ 非常强调柔性，他们宽容对待别人环境与情境的变化，也让别人感受到这样的氛围，来创造更好的人际和谐。
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ENTJ 和 ENFJ 两种人格类型都是非常强大的领导者，他们都有清晰的目标和决策力。但ENTJ 更注重问题分析和解决方案，更擅长于组织和团队管控；而 ENFJ 则更富于人情味，更擅长于在利益纷争或铁面无私的领域里取得成功。共同点是他们都是 J型人格，善于制定计划和决策。不同之处则在于，ENTJ 基于理智与数据判断事物，而 ENFJ 通过真正了解人来做出最佳决策。尤其在领导和管理方面，MBTI 测试是一个非常好的工具，它能够提供关于个性主义的见解，使我们更好地理解自己和周围的人，更好地工作和交往。