作为MBTI中的一种人格类型，ENFJ被称为“外向-直觉-情感-判断”的人格类型。以其热情洋溢、好交际、仁慈及喜欢帮助别人等特点而著名。这篇文章将介绍为什么ENFJ根本是挡不住的，并探讨他们是如何走向成功的。
ENFJ根本是挡不住的
ENFJ是天生的领袖，他们能够引领团队，与人沟通并解决问题。这些个性使他们在各种情境下脱颖而出。同时，ENFJ也是非常自觉的人格类型，他们十分重视他们所提供的贡献和他们所影响的人们的生活。他们希望看到一切都是积极的和有益的。
这种特点使他们在工作中表现非常出色，尤其是在领导职位上。ENFJ具有很强的人际互动技能，能够处理人际关系，协调不同的利益关系，并确定一个富有成效的方案。此外，ENFJ是很有创意的，他们常常能够用不同的、创造性的方式看待问题，并为他们所处的组织提供创新和新鲜感。事实上，ENFJ是非常好的团队领导者。
此外，ENFJ往往有一个“神秘”的品质，这使他们看起来迷人和有吸引力。他们的表现力强，可以在交流和沟通方面充分展示自己的才华。
ENFJ是非常有吸引力的人格类型，雄心勃勃、具有双赢思维，并愿意为达到共同目标而付出努力。
如何走向成功
尽管ENFJ拥有如此多的领袖特质，但为了更好地发展他们的潜力，他们也需要一些特殊的注意事项。
首先，ENFJ需要确保自己有足够的休息时间和精神食粮。由于他们经常把自己置于紧张的工作环境下，使他们感觉像是需要无休止地运行。所以，他们需要学会合适地安排自己的工作和休息时间，以保持他们的身体和心理健康。
其次，ENFJ需要找到自己热爱的领域。只有找到自己喜欢、强调和善于的领域，他们才能够表现出色，发挥潜力并得到成就感。
再加上，ENFJ需要学会从错误中吸取教训。通常，他们会为了使别人满意而放弃自己的目标。然而，在人生旅程中，一些决策可能会导致失败。ENFJ需要学会接受错误，从中学习并做出不同的选择。
最后，ENFJ需要缓解自己的工作压力和心理紧张。在处理他们的工作和个人责任时，ENFJ可能会遇到各种问题。如果他们无法处理及解决这些问题，将会加重他们的压力和心理负担。因此，ENFJ需要寻求帮助，创建和维护一个坚实的支持团队，包括家人、朋友、同事等。
ENFJ是一种非常独特的人格类型，拥有领导者和救世主的特质。无论在职业和个人生活中，ENFJ都能充分发挥他们的优势派，迎接新挑战，寻求成长和发展。如果他们能够专注发展他们的品质，并注意上述问题，则他们肯定会成为成功的人。