ENFJ是指外向型、感觉型、情感型、判断型的人格类型。根据MBTI理论，ENFJ类型的人通常关心他人、善于交流、能够影响他人、又有组织能力。下面从性格特点、优点及缺点三个方面展开探讨ENFJ常见吗。
性格特点
1.寻求和谐共处
ENFJ主张和谐共处，通常会穿着得体，关心他人情感和精神状态。 ENFJ善于倾听他人的需求，并对此作出反应，这种特性对于亲密关系特别重要。
2.具备领导才能
ENFJ是一种具有领导才能的人格类型。他们通常善于帮助他人，而且非常清楚如何让他人为共同目标共同努力。 所以，在团队中ENFJ常常担任领袖地位，并对最终目标的实现起到极大的作用。
3.敏锐的洞察力
ENFJ具有敏锐的洞察力，这得益于他们强烈的情感能力，能够预测在某种场景下情感的发展和变化。 在面对复杂问题时，他们往往能够同时考虑多个因素，并可以有效地将它们组合成一个整体来解决问题。
优点
1.慷慨解囊
作为ENFJ类型的标志，他们天生善于关心他人，尤其是对于朋友或重要人物，他们会非常慷慨解囊，马上给予支持，帮助他们获得成功和快乐。
2.紧张与压力掌控
ENFJ通常可以在压力下保持冷静。他们以清晰的思维和迅速的决策应对挑战，这种能力使他们在领导职位上非常出色。
3.积极的影响
ENFJ的有效沟通和安排，可以影响组织氛围。他们努力鼓舞他人，并推动团队向前发展。由此，他们成为令人信服、敏感且可靠的领导者。
缺点
1.过于理想化
ENFJ倾向于理想化并严苛地对待自己和他人。 当他们发现事情没达到预期的水平时，就会陷入气馁和挫折感，这会直接影响他们的努力和表现。
2.过于个人化
ENFJ倾向于太关心他人并在过度推动他人时给予过高期望，当成果达不到一定基准时，则会产生过于个人化的情绪和反应。也就是说，ENFJ倾向于把他人的成功和他们自己的成功相融合，一旦破灭，则产生更大的困扰。
3.过于依恋他人
ENFJ倾向于依恋他人，并依赖亲密关系中的其他人来获得癒合。这种依恋会导致他们对失败和冲突的过度反应，而这只会加深烦恼和困扰。
总的来说，ENFJ是稀有的、有影响力的人格类型。虽然他们的主要表现特征是看起来有点理想化和依恋，但在职业领袖和重要的家庭角色中，他们都可以发挥关键和积极的作用。 了解ENFJ的常见吗，可以让我们更好地了解、尊重和利用他们的潜力，以促进他们自身和环境共同发展。
（ENFJ常见吗：适合从事的工作、ENFJ的朋友圈、ENFJ的兴趣爱好、ENFJ的教育途径等）