MBTI(Myers-Briggs Type Indicator)是一项用于人际关系建立和职业规划的心理测试,由Isabel Briggs Myers和Katharine Cook Briggs创立。其主要目的是根据个人行为、特质和偏好进行分类,最终判断个体的性格类型。其中,ENFJ型的人被认为是具有领导能力和口才的人,通常是优秀的社交者和管理者。但是,他们需要一个相当特别的人来满足他们的需求——那就是INFJ型的人格。
ENFJ最匹配人格的百度下拉搜索词: enfrj最适合结婚的人, enfrj的爱情生活, enfrj如何认识自己电影橙天嘉园!
一、ENFJ与INFJ的相似之处
虽然ENFJ和INFJ的类型字母顺序不同,但它们在很多方面都非常相似。事实上,这些相似点是他们可以形成长期合作的重要基础。
1. 理解和同情
ENFJ和INFJ型的人都是关注他人的人,并通过理解和同情来建立关系。 ENFJ通过组织活动和支持他人来实现这一目标,而INFJ则通过倾听和了解他人的内心情感。这使得他们在寻找成功的职业生涯方面能够互相协作。
2. 慷慨和支持
ENFJ和INFJ型的人都非常慷慨且乐于助人。 ENFJ通常以提供组织者和推动者的角色出现,从而为组织或社群带来更多的成功,而INFJ通常利用内部洞察力和社交技能在社交活动中发挥重要作用。这种慷慨和支持相互协作,有助于他们在建立和维护长期关系方面做得很好。
3. 批判性思维
尽管两种人格类型在社交和支持方面有很多共同点,但是他们都可以拥有批判性思维去适应当前的环境和状况。 ENFJ有一个强大的判断和批判性思维,有时可能会发挥其快速和果断的感知力,而INFJ则在需要深度了解的领域突出表现。
二、相对照下的ENFJ与INFJ优缺点
只侧重相似点从一方面来看是不全面的,我们看一下双方的优缺点对比。
1. 优点
ENFJ
(1)口才优异:ENFJ有极高的沟通技能和能力,他们能够轻松地与其他人交流并建立密切关系。
(2)忘我服务:enfj是非常乐于帮助他人的人,总是愿意尽其所能去服务社会。
(3)善于领导:enfj拥有领导者的特质,并且能够通过协调、组织活动以及理解目标,成功地领导团队。
INFJ
(1)敏锐的洞察力:INFJ具有透彻的深度洞察力,能够简要明了地理解他人实际的需求。
(2)出色的创造性思考:INFJ是个性情深沉、不断探索未知外面世界的个性,他们总能给人们带来意想不到的惊喜。
(3)舒适的人文气息:INFJ路径趋向于较为文艺范儿或者典雅内敛的气质,因此与之相处会带给人一种舒适的感觉。
2. 缺点
ENFJ
(1)常常不重视自己:enfj花费很多时间关注别人的需求,但常常不花时间了解自己的需求。
(2)避免冲突:enfj通常希望保持和谐和平,因此避免与他人产生冲突,而不是直面问题并解决它们。
(3)难以拒绝:enfj对拒绝非常敏感,他们害怕会伤害到他人感情,因此难以拒绝请求。
INFJ
(1)完美主义:INFJ常常在追求自己的完美中陷入困境,这可能会让他们变得过分苛刻,并在处理问题时过于消极无力。
(2)独立倾向:当没有人懂得他们内心想法时,INFJ容易陷入独立状态并关闭他们的情感,这种状态如果长时间延续,对他们会造成负面影响。
(3)极具批判性:INFJ的洞察力和深度思考可能会使他们变得过于批评或挑剔,这可能使其在某些社交活动中感到难堪。
三、ENFJ如何拓展自己与INFJ建立良好关系?
在了解双方的优缺点后,有意识地去拓展自己和INFJ的联系就是极好的自我实现方式了。当你需要拓展自己与INFJ更紧密的关系时,请牢记以下建议。
1. 真诚地表达
INFJ非常依靠构建信任和互相理解来建立关系。建议ENFJ尝试打破冰山和开放关键自己内心情感,通过真诚的语言和行动来打破彼此之间的疑虑与误解。
2. 尊重私人时间
每个人都需要一些私人时间,而ENFJ和INFJ类型的人都非常珍惜自己的私人时间。建议ENFJ应该尊重INFJ的个人空间,并知道什么时候避免向他们施压。
3. 鼓励和支持
INFJ很容易因过多考虑自己的需求而感到疲惫或灰心。 ENFJ作为良好的协作者和朋友,可以在这些时候提供鼓励和支持,帮助INFJ克服他们的负面情绪并提高士气。
4. 寻找共同点
ENFJ和INFJ类型的人有很多共同点,需要理解和探索这些共同点,找到两者之间最可能共同发掘的人格细节,互相帮助理解彼此。
本篇文章主要是对ENFJ和INFJ两个人物的性格优缺点做出比较和相互协作分析,明确了从自我实现到形成更好的辅助合作关系应该如何去做的建议。希望通过本篇文章能帮助读者更好地了解他们的性格特点,培养自我和他人方