ENFP是一种罕见的人格类型，他们通常被描述为外向、热情、乐观和富有创造力。他们享受探索新事物和认识新人，而且很少把自己局限在传统的职业或社会规范中。然而，随着ENFP人数的逐渐增多，人们对于这个人格类型的特点和行为进行了更深入的理解和探讨。特别是对于ENFP的功利主义倾向，一些学者和研究人员表示担忧和质疑。
通常情况下，ENFP人格类型的人往往会优先考虑自己的利益而非他人的利益。他们可能经常追求自己感兴趣的事情，并为之付出大量时间和精力，但他们可能没能考虑到其他人可能会因此而受到损失。如果这种趋势变得过分强烈，就可能影响到他们的工作效率和人际关系。
其实，ENFP人格类型和功利主义并没有必然的关联。但正如很多人都会犯错一样，ENFP也不例外。他们的行为可能会被视为自私或者是利益至上，但通常并不是出于恶意或者是精神疾病，而是出于缺乏能力和透视力看待问题而造成的。如果我们能够更全面地了解ENFP这一人格类型，我们或许可以找到更多的解决方法和建议。
追求个人目标与他人利益的平衡（寻找平衡点）
ENFP非常关心自己和他人的利益，同时也非常理解自己的个人价值和目标的重要性。他们大多数时候是本着“你得到了我也得到”的原则发挥自己的才能的。在社交圈中，ENFP倾向于对朋友和同事给予大量的帮助和信息支持，但是当他们开始觉得自己与团队之间的互惠性不平衡时，就会发生各种问题。ENFP需要找到他们的个人利益和社会利益之间的平衡点。
情感驱动 vs. 逻辑驱动
ENFP可能比其他人更注重感性体验，这意味着他们可能会优先考虑自己的感受而非逻辑因素。比如，在职业选择方面，他们可能会选择更有钱的工作而不会去考虑个人兴趣和能力。这种趋势往往也与他们的利益观念有关：如果钱赚得多，那么就有更多的自由和更大的机会来追求自己的兴趣爱好。
但在另一方面，ENFP也有很强的逻辑分析能力。当他们认为自己的利益与逻辑分析完全符合时，他们也可以让自己充满决心并投入行动。这种情况下，他们不会过分关注自己的感受，而是会让逻辑推导指导自己的选择。
尽管ENFP的功利主义倾向可能导致一些问题，但整体上看，他们所做的事情还是带有一定的意义和价值的。如果我们能够更全面地了解这一人格类型，我们就能更好地与他们沟通交流，并协助他们找到个人目标和他人利益之间的平衡点，引导ENFP朝着自己生命的价值追求而努力奋斗。