MBTI（Myers-Briggs Type Indicator）是一种心理测试方法，主要用于评估人类的个性和行为特征。它最早由美国心理学家伊莎贝尔·布里格斯·梅尔斯和凯瑟琳·库克·布里格斯在20世纪中期开发，目前已经成为应用最广泛的人格测量工具之一。其中esfj类型被描述为“协调员”或“安排者”，这些人通常非常注重社交关系、组织能力和情感感受。
如何测试出您的十六型人格类型？
MBTI的测试包括一系列问题，涵盖了个体对世界的看法、价值和态度等方面，以此来确定其人格类型。这些问题可能包括但不限于，您更倾向于独处还是与他人保持接触？您通常如何决策，是依靠逻辑还是直觉？以及您是更喜欢计划还是跟着感觉走呢？通过回答这些问题，测试会将您分组为以下16种人格类型之一：
ISTJ、isfj、infj、INTJ、istp、isfp、INFP、INTP、estp、esfp、enfp、entp、estj、esfj、enfj、entj。
根据您的回答，您可能在一些维度上得分更高，如情感、直觉、思维或判断等。这些因素共同构成了您的人格类型，稍后我们将探讨其中一个类型：esfj。
esfj的特征
ESFJ类型的人通常被描述为温和、体贴和关心别人的人，他们喜欢与他人交往并且极具组织能力。以下是该类型的通常特征：
1.情感敏感
ESFJs通常非常注重人际关系，能够很好地理解别人的情绪和需要，并对此作出反应。他们善于沟通，并且对他人的感受和需求非常敏感。
2. 容易相处
ESFJs很容易让人喜欢，他们通常很温和、善良、体贴和友好。他们会主动与别人建立联系，并且经常能够快速成为新朋友。
3. 强烈的责任感
ESFJs对自己的责任和义务非常重视，并且总是竭尽全力将其完成。他们非常勤奋，通常是团队中的支持者，善于协调各方之间的关系。
4. 喜欢组织和计划
ESFJs喜欢将事物组织得井井有条，并且拥有强大的组织和管理技巧。他们通常是出色的团队领导者，并且善于协调各个部门之间的沟通和合作。
5. 倾向传统
ESFJs通常具有传统的观念和价值观，并且非常注重秩序、传统和约定俗成的社会规范。他们通常是很好的规则遵循者，并且非常尊重权威和知识渊博的人。
如何与ESFJs相处
ESFJs是典型的“协调者”，他们通常很容易相处，并且能够帮助确保团队的和谐和有效性。以下是您应该考虑的建议：
1. 与他们一起工作
ESFJs通常非常出色地扮演支持者和组织者的角色，如果你实在是不擅长这些事情，那么与他们一起工作肯定是一个很好的选择。
2. 尊重他们
ESFJs通常非常注重规则和传统，并且尊重信任和权威。如果你想与他们建立长期的关系，了解这些信仰和价值观是非常重要的。
3. 在决策中维持联系
ESFJs通常非常关注成员之间的情感状态和需求，并且更喜欢做出和谐的选择，与他们保持联系并就这些决策达成共识会是非常重要的。
为什么要测试和分析您的人格类型？
通过测试、分析和理解您的人格类型，您可以更好地了解自己的优点和缺点，以及如何最高效地与世界互动。此外，了解您的人格类型还可以帮助您在职业生涯和人际关系方面做出更加明智的决策，避免与人格相冲突的洞见和过度强调个人缺点的揭示。
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