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MBTI(迈尔斯-布里格斯类型指标)是用以描述个人心理类型的一种方法,其中包括16种不同的人格类型。ESFJ和ESTJ都属于“卫道士”类型,这意味着他们都有强烈的责任感和事实导向的思维方式。然而,这两种类型有着不同的主导认知功能,因此表现出不同的行为方式和价值观。

ESFJ主导函数为外倾情感(Fe),这使得他们关注他人的情感需求并寻求社会联系。而ESTJ则主导思维(Te),这使得他们善于理解和规划客观事实和信息。如果你是一个ESFJ,并想要成为一个更有决策能力和事业心的ESTJ,下面是一些建议。

1. 了解你的优势和弱点

作为ESFJ,你的主导认知功能是外倾情感。这意味着你很关注他人的情感需求,并能很好地与他们沟通。但是这也可能导致你易于受到他人的影响,甚至放弃自己的目标与计划。

如果你想成为一个ESTJ,那么你需要认识到思维运用在日常生活中的重要性。你需要知道什么是优先级、什么是目标并有考虑后果的能力。你需要更加关注事实和逻辑,这些都是ESTJ的主导认知功能。

2. 学习从“感性”向“理性”思维转变

ESFJ可以很轻易地投入到他人的情感和需求之中而忽略自己的目标,这种情况下你要学会进行思考,比如:这对自己有什么好处?我们有什么更好的方案吗?我是否满足他人需求,照顾到自己的兴趣和需求?

你可以通过这样的转变,让自己更加关注相信事实,减少感性干扰。你需要将情感看作客观事实的一部分,对待事务问题时,应该更多地使用逻辑思维模式,这样才可以更好地成为一个ESTJ。

3. 认真评估自己的工作和职业兴趣

如果你想成为一个ESTJ,意味着你必须更加专注于事实和逻辑。虽然ESFJ可能天生就有处理信息和数据的技能,但是成为一个ESTJ需要更多更高的要求。

因此,你需要评估自己对“事实和数据”的兴趣。如果你已经拥有或想要进入的职业,需要更多地倾注于处理信息和客观事实,那么成为一个ESTJ就更加重要了。

4. 加强自己的决策和领导才能

作为一个ESFJ,你可能并不喜欢做出决策并引导他人行动。但如果你想成为一个ESTJ,你需要承担更多的责任并且做出决策。对于这个转型过程等重要的投资,可能花费一些时间,因此需要耐心。

如果你想做出更自信、更果断的决策,可以进行学习或者等等相关培训。无论何种方法,提高你的领导力水平都是你成为一个ESTJ的关键所在。

从ESFJ到ESTJ,这是一次涉及到认知功能和价值观的根本性的转型,需要时间和持续的自我投资。最重要的是,你需要特别关注抵制外部压力,不断做出决策和处理信息的能力更高的行动方案。

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