MBTI（Myers-Briggs Type Indicator）测试是一种常用的人格测试，可以描绘个人在认知、行为和情感上的偏好，并将其分为16种类型。其中，ENTJ和ESTJ是两种非常相似的类型，容易混淆。然而，通过以下几个方面的差异，我们可以更好地分辨出ENTJ和ESTJ。
思考方式的区别
ENTJ是具有极强的思考能力，注重逻辑分析和理性推断。他们通常倾向于通过问题的解决方法来考虑事情。另一方面，ESTJ倾向于依赖他们的经验和直觉来处理问题，而不是过度依赖于分析和概念。他们更注重过去的有效解决方案，以及他们已经开发的技能和知识。
因此，ENTJ通常与实施更大胆创新计划的领导和企业家联系在一起；ESTJ常被赞誉为经理人材料，他们擅长管理已知的任务和流程。
能力倾向的差异
ENTJ拥有广泛的能力，涵盖了许多不同领域，从赢得人群，到高度技术的问题解决，到协同工作和整合团队。ESTJ则更专注于管理和组织能力，他们善于于确定可行的步骤来实现具体目标。
此外，ENTJ也更容易着迷于自身的动机，并因此可以通过大胆的决策和颠覆性的创新来带领组织或企业向前发展。
社交和沟通风格的区别
ENTJ倾向于喜欢与人接触并建立强大的连接，他们热衷于激励他人并成为过程的一部分。他们需要自信和被接受，通常是亲切而自信地表达自己的观点，并非常善于说服别人。
在另一方面，ESTJ通常更多地关注合适和合理的交流，更关心他们的职责和目标，很少自我表达。
通过上面三个方面的分析，可以更好地分辨出ENTJ和ESTJ的区别。但值得注意的是，在分析每个人时不应仅根据这些特定的区别来判断，因为我们都是多面的。相反，应该将它们作为参考点，逐渐了解每个人的综合性格类型。
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通过上述分析和搜索词，我们可以看到ENTJ和ESTJ之间的差异和联系。这两种类型具有相似的特征，但也有很多不同之处。了解这些区别将使我们更好地理解每个人的固有本质，并提醒我们不要将他们简单地归为一类。通过对MBTI测试进行了解和解读，我们可以更好地理解个人行为和思维方式的背后动机，从而实现更高效的交流和合作。