荣格INFP大后期是指荣格人格类型理论中的INFP类型在30岁以后的发展阶段，它是一个理想主义者们探索自我认知、实现个人价值和生活目标的关键时期。在百度下拉搜索词中，我们可以看到“荣格infp大后期如何改变自己”、“荣格INFP大后期的特征和问题”、“荣格infp大后期如何应对职场压力”等词语，反映了人们对于这一阶段的关注和探究。
在INFP类型中，理想主义和价值观是其核心特征。他们追求真善美和内在和谐，并敏锐地感受到周围的情感氛围。在荣格INFP大后期时期，这种内在价值观会不断加强和深化，并对外部环境产生更强烈的影响。他们追求自我实现和生活目标，希望为自己和他人创造更多的积极价值。
然而，INFP类型也面临着一些困境。首先，他们往往缺乏自信心和自我推销的能力，这使得他们难以在事业上取得更大的进展。其次，他们常常会遭遇职场困境、人际关系问题和人生选择难题，这时他们需要找到更多的支持和指导。
要想在荣格INFP大后期中探索自我认知和实现个人价值，需要按照以下几个步骤进行：
第一，坚持内省和精神成长。INFP类型有一种与内在世界紧密联系的感受能力，这是他们探索自我内心世界和思想模式的核心能力。可以通过沉思、写作、读书等方式来激发这种能力，并不断提高对自己的认识和理解。
第二，尝试新的经历和创造机会。INFP类型往往需要更多的刺激和变化，以便激发潜在的才华和内在动力。可以尝试新的爱好、旅游、参加社区志愿活动等方式，激发更多的潜能和天赋。
第三，找到合适的职业和生活目标。INFP类型需要找到让自己感到有兴趣并能够为自己和他人带来价值的职业和生活目标。可以通过问自己“我希望成为什么样的人”、“我想要为社会做出什么样的贡献”等方式，不断探索自己内在的主观意愿和目标。
第四，与他人建立良好的关系和寻求支持。INFP类型需要与他人建立深刻、真实和稳固的关系，并寻求他人的支持和理解。可以通过参加社交活动、咨询顾问、加入专业协会等方式来建立社交网络和获得支持。
在荣格INFP大后期中，理想主义者们需要坚持自省和精神成长、尝试新的经历和创造机会、找到合适的职业和生活目标以及与他人建立良好的关系和寻求支持，从而实现自我认知和个人价值的最大化。