INFP是MBTI中感性理解者类型的代表，他们具有独特的人格特质和价值取向，这使得他们在职业道路上的选择往往需要更多的思考和耐心。所以，我们需要探讨一下infp的人多吗，以及他们如何在众多职业中找到适合自己的一个。
I、INFP 的人多吗？探究INFP的特点
根据MBTI理论指出，INFP 个性特征主要包括以下几方面：
1.理想主义者 ——infp心存理想，追求个人情感价值的最高境界。
2.创造性思维者 ——infp 善于把自己的想象力应用到各种生活领域，并用自己的创作展示自己。
3.关爱他人 ——INFP倾向于深入了解他人，用心感受别人的情感，并尽量提供实际帮助。
4.善于抽象思考 —— 这一特质可以通过绘画、音乐和写作等方式表达，有时还可以用于更实际的任务。
再从一个统计数据来看，INFP 在整个人群中占比是仅次于 ISTJ 的第二高，占人数的4.3％ 。因此，INFP并不是人数稀少的类型。相反，他们在一定程度上享有一定数量的优势。
II、如何根据自身特点选择职业？
1.建议与文化或艺术有关的职业
这类工作需要丰富的情感，包括艺术、创作、设计、音乐以及写作等。
2.社会服务性的职业
INFP人格特质中的关怀他人表现出来的自然渴望可以帮助到别人的个性，在社会服务、教育、医疗和心理学等领域中有合适的岗位。
3.为理想而奋斗
很多INFP 对坚持自己的理念非常重视，这促使他们在一些社会运动和活动组织的岗位上能够展现自己。
4.其他选择
虽然 INFP 具有很强的创造性、哲学性和理性思考能力，但在现实生活中物质需求的削弱也是一个需要被充分考虑清楚的问题。在追求理想和物质之间的平衡点上，还有许多非常适合 INFP 的职业。
III、如何在工作中发挥潜能？
INFP 具备非常好的表达自己和理解别人的能力，这通常可以极大地帮助他们在职下的穿透力。
同时，由于他们对物质需求的追求减少了，会更注重创意追求。找到自己的价值和成功的标准，有计划地掌握自己的时间和任务，在工作中不断学习能够实现创意的技能，懂得调整自己的思维方式而非运用固定的行动方案来应对问题。
评论：infp 人多，并不代表他们就能随随便便找到职业，在任何形式上，都需要认真思考、寻找和做出决策，因为他们的特质也正是使得他们在职场上更加优秀的关键所在。