MBTI是一种流行的性格测评工具，它包括了16种不同的人格类型。其中女ENFJ和女INFP是两种相对常见的人格类型。
女ENFJ是忠诚、善良、有同理心和直觉的人。她们很擅长组织人群，能够迅速建立人际关系。女INFP则是理想主义者、独立又有创造力。她们注重自己的内部感受，往往和他人保持距离。
接下来我们将深入探讨女ENFJ和女INFP这两种人格类型之间的异同点和如何应用这些知识进行个人成长。
先来看女ENFJ，由于他们经常与人沟通，几乎每个人都称赞女ENFJ有亲和力和善良的品性。她们工作中也能利用这种优势，成为非常出色的领导者。女ENFJ通常倾听他人的需要，并利用自己的智慧和洞察力来解决问题。此外，女ENFJ通常关注他人的情感状态并提供安慰和支持。
女INFP与女ENFJ相比则略显内向。她们更喜欢独立思考，追求自己的兴趣爱好，相对于人群来说比较内向。女INFP非常关注自身的价值和信仰，并把这些信仰融合到自己的行为中。通常她们也非常关心社会和环境问题，并会努力寻找做出改变的方法。
下面我们将分别探讨两者的优缺点：
女ENFJ的优点：
1. 热情好客：女ENFJ很能在新环境中融入，让他们有助于交友。
2. 高度同理心：使女ENFJ能更好地了解和理解别人的情感需求。
3. 创新：女ENFJ非常重视创意和想法。
女ENFJ的缺点：
1. 赋予权力：由于其天生的领导才能，女ENFJ可能会产生独裁、控制和过度干预的倾向。
2. 处理批评不当：由于尊重别人的感受，女ENFJ可能会因别人的批评而感到不适，这会降低他们的信心。
女INFP的优点：
1. 理解自己和他人：由于她们的独立性和高度观察力，女INFP通常能够理解他人和她们自己。
2. 直觉与创造性：非常喜欢独立思考和创造性的思维。
女INFP的缺点：
1. 依赖内心感受：女INFP通常倾向于听从自己的内在声音，可能会降低她们对现实世界的关注。
2. 自我保护：由于敏感性很高，女INFP可能会过度地保护自己，限制自己的成长。
最后，我们一下如何应用这些了解来帮助女ENFJ和女INFP提高他们的个人发展：
女ENFJ可行的切入点：
1. 学习如何接受批评，并加强自信心；
2. 做更多的客户沟通，锻炼组织能力；
3. 学习不赋予权力，以案例化角色方式领导。
女INFP可行的切入点：
1. 与外部世界建立联系，拓展人际关系，提高社交技巧；
2. 学习如何处理负面情绪，以积极的态度面对挫折等问题；
3. 学习重视事实和实践，而非仅在意内心声音。
在日常生活中，我们需要拥有适应不同性格的能力来更好地与他人沟通。当然，在职场和企业管理中，对于女ENFJ和女INFP等人，也需要做出个性化的管理和指导，以让员工在团队中尽展所长。