INFP是Myers-Briggs测试中的一种人格类型，INFP个性特点为内向、直觉、情感和感知。在实际生活中，INFP会优先考虑自己的需要、价值观和信仰，而往往忽略或不太关注他人的观点和感受，因此会呈现出不顾他人感受的状态。那么，为什么INFP会这样呢？
一方面，INFP比较敏感，会特别在乎内心的情感和体验。在决策或行动时，INFP往往会优先考虑自己的感受和需要，而非他人的意见和感受，因此在这个过程中容易忽略或忽视他人的反馈和期望。
另一方面，INFP非常独立自主，有着强烈的个人价值观和信仰，希望做出自己认为正确的决定，而不是为了迎合或取悦他人而修正自己的想法和行为。因此，当与他人意见相左时，INFP可能会选择无视他人的意见和感受，坚持自己的选择。
尽管INFP的这种个性可能会引起他人的负面反应或不满，但也正是这种“不顾他人感受”的特点，让INFP有更多的机会挖掘和展现自己的创造力、独立思考能力和敏锐的直觉。
不顾他人感受的INFP可能产生的负面影响（什么情况下INFP不顾他人感受会带来负面影响）
然而，INFP在不顾他人感受的同时也会带来一些潜在的负面影响，以下是几种情况：
1.影响人际关系：INFP与他人接触时，虽然有自己的想法和决策，却容易忽略他人的想法和感受。这种态度可能会破坏人际关系，甚至让朋友和家人感到被忽视和不重要。
2.导致孤立无援：当INFP的想法与他人相左，却不愿意寻求他人的帮助或意见时，它可能会导致INFP处于一个更孤立的状态，增加自己犯错或做出不理智决策的风险。
3.错失机会：INFP如果太过固执己见，坚持自己的想法，忽略他人的意见，它很可能因此错失一些机会，错过了可以让自己发展和成长的机会。
4.影响工作和生活：在工作和生活中，INFP如果过于倾向于自己的想法和决策，而不够关注他人，往往会在解决问题方面缺乏合作和沟通的能力，影响自己的工作效率和生活质量。
如何解决INFP不顾他人感受的问题（如何在平衡自我表达和他人感受之间找到平衡点）
作为INFP，要避免不可避免的“不顾他人感受”的情况，并保持积极和积极的人际关系，有以下几种方法：
1.坦诚交流：INFP可以借助坦诚交流的方式来表达自己的观点和感受，同时也聆听他人的声音和反馈，尊重他人的感受和想法，构建更健康的人际关系。
2.换位思考：当INFP做出决策时，可以尝试将自己代入他人的角度来思考和评估，以此来避免忽略他人的感受和期望。
3.学习谦逊：INFP可以从谦逊中学到很多，学会尊重他人，放弃过于固执的想法，以一种更灵活和开放的方式与他人交流和协作。
4.寻求专业意见：当INFP面临决策困境或需要更客观的反馈时，可以找与自己立场相远的人或专业领域人士，寻求他们的意见和建议。
只有通过努力平衡自我表达和他人感受之间的关系，INFP才能避免负面影响，并进一步发展和成长。