MBTI（Myers-Briggs Type Indicator）是一种用于人格类型分类的心理测试。在MBTI中，INFP（Introversion、iNtuition、Feeling、Perceiving，即内向、直觉、感觉、知觉）被定义为一个情感丰富而有创造性的人格类型。但是，为什么那么多人不喜欢INFP呢？
为什么那么多人不喜欢INFP
1. 人们往往误解INFP的个性
在我们的社会中，外向、理智、具有实际能力的人往往被推崇，而内向、情感丰富的人却常被认为是脆弱或者无法容忍。由于INFP善于表达情感和关注他人，他们经常被贴上“敏感”、“脆弱”、“多愁善感”等标签，这造成了许多误解。然而，这些特点并不意味着INFP缺乏实际能力或者不能应对挑战。
2. INFP在工作中不太适合“现实”的环境
尽管INFP聪明和知识渊博，但他们通常更倾向于追求创意、灵感和情感满足，这可能导致他们在实际生活中感到不舒适。因此，对于需要强调实用性和快速有效解决问题的工作环境，INFP可能不是最佳选择，这会造成INFP在职场上的不利甚至不公。
3. INFP过于照顾他人
INFP是一种非常关心他人和乐于助人的人格类型，但是有时他们也会过度关心他人，容易失去自己的声音和需求。这可能会导致INFP在人际关系中经常被用来出气筒或者排解苦恼，而加剧他们自身的负面情绪，从而让自己进入了一个“无用、受害者”的状态。
INFP的优点
1. INFP富有同情心
因为INFP能够理解和接受别人的角度和情绪，他们常常非常善于与他人建立关系，并为其他人提供支持和鼓励。
2. INFP具有创意和想象力
INFP在创造性和文艺方面具有天赋，他们常常具备超凡的想象力和才华，可以给我们带来许多美好的文学作品、音乐、电影和艺术作品。
3. INFP睿智
尽管INFP的思想非常复杂和内向，但他们通常具备敏锐的洞察力和深刻的见解。在探索自我和世界时，INFP能够寻找深入的答案，从而使自己和他人受益匪浅。
INFP的缺点
1. INFP不善于处理与现实有关的问题
由于INFP更倾向于流连于理想化和追求自我完美，他们可能会难以处理与现实相关的问题，并可能忽略实际运作和实际效果。这可以在工作场所和个人生活中创建困难。
2. INFP倾向于内耗
因为INFP经常把沉思和自我发掘作为重要的生命意义，他们可能会花费大量时间来思考和深思熟虑，往往在行动上存在一些拖延或不确定的倾向。
3. INFP在论战中表现不佳
尽管INFP智慧、敏锐、深思熟虑，但在处理辩论和论战时，他们往往表现得不那么轻松和自信，他们经常会分散注意力或者变得情绪化，这使他们的思路变得混乱和不清晰。
INFP在文学、艺术和音乐等方面有很好的表现，但在执行上却存在一些挑战。针对INFP的个性特点，工作上最好选择强调文艺性和表现力，同时要求处理现实问题的环境。如果与他人合作，应鼓励INFP说出并满足自己的需求，同时尊重INFP的价值观和想法。当其他人能够理解、尊重和促进INFP个体的发展时，INFP所发挥的潜力会更大。