MBTI人格类型中的INFP，意味着在性格特点上，具有内倾、直觉、情感和判断等特质。INFP类型的人在职业生涯规划过程中，尤其重视个人兴趣、价值观和意义。然而，在职业选择时，经常面临自我认识不清、职业标准不明、职业范围不熟悉等挑战。因此，为了能够在大学阶段更好地规划职业生涯，以下是一些建议：
1. 了解自己的潜力与职业偏好
INFP类型的人通常拥有广泛的兴趣爱好和天生的创造性。因此，在大学期间，应当多参加不同的活动和社团，积累各类经验和技能，获得自我发展的动力和成就感。此外，更重要的是反思过去取得的成就和困难，并从中出自己的职业偏好和潜力。只有明确职业目标，才能更有针对性地制定职业计划。
2. 探索职业领域与市场状况
INFP类型的人通常较为敏感和沉浸在自己的内心世界之中，而对于职业市场了解不足。因此，在大学期间，应当注重了解不同行业和职位的工作内容、发展前景和市场需求等信息。可以通过参加招聘会、校内讲座、社交网络等方式，了解相关信息，从而增强对职业市场的理解和掌握。
3. 发掘职业生涯的人生意义
INFP类型的人追求意义与贡献。因此，在大学阶段，不仅要了解自己的兴趣和潜力，还要思考自己的人生价值和意义，寻找一份真正有意义的职业。可以通过参加志愿者活动、社区服务等方式，锻炼个人社交能力和人文关怀，同时也可以将这些经历转化为简历上的闪光点。
拓展标题：大学职业生涯规划infp（选择困难、进退两难如何解决）
在职业选择时，INFP类型的人容易遇到选择困难和进退两难的情况，因为他们注重个人内在的想法和情感决策。此时，需要进行深入思考和分析，采取以下几种解决方案：
1. 问询职业导师或咨询顾问
在大学阶段，可以寻求职业导师或咨询机构的帮助。通过与专业人士探讨，了解不同职业领域和行业的优缺点和发展前景，从而更好地制定职业规划。
2. 进行职业实习或短期项目
在职业选择时，往往需要亲身体验，确保自己在真正决定之前对所选择的行业或工作有足够的认识和了解。可以通过参加职业实习或得到短期项目的机会，去了解到自己所感兴趣的领域，获取更多的实践经验和挑战自己的能力。
3. 多途径获得反馈意见
在决策关键问题时，往往需要引入多种声音。因此，可以向身边和职场中的长辈、朋友、同事等请教经验并获得他们的建议。可以获取千姿百态的反馈信息，便于更好地做出抉择。
最终，无论如何进行职业规划，INFP类型的人都需要预留足够的时间去掌握职业技能和不断发展自己。同时，他们应该根据自己的性格特点和发展情况不断调整自己的职业生涯计划，以充分利用自己的职业优势和价值。