随着第四次工业革命的到来，商业世界愈加复杂，企业家们开始寻求更为有效的管理策略，以在激烈的竞争中获得优势。同时，基于MBTI(迈尔斯-布里格斯类型指标)理论的个性分析成为一种常用的职业评估方式。而INTJ类型的CEO，其难以置信的战略思维和强大的组织能力，使其在商业世界中成为权力及成功的象征。
一、 INTJ CEO的特质
INTJ类型的人通常是理性主义者，偏向于组织和规划，并着重于实现目标。这些人通常会在解决问题时非常谨慎和冷静，而且具有高度的自律性和坚毅性。INTJ类型的CEO在企业管理上表现出的特质包括：
1. 目标导向：这些CEO十分注重目标的实现，同时会将目标分解为一系列可以达成的步骤。他们通常具备强烈的个人动机，并为团队成员制定衡量工作进展的可测量标准。
2. 战略思维：INTJ类型的人通常具备出色的战略思考能力，并善于利用资源以最小的成本实现企业目标。他们也富有创新精神，善于突破惯性思维并构建全新的商业模式。
3. 决策能力：这些CEO对风险分析拥有高度敏感性，深谙权衡取舍之道。当需要做出难以迅速解决的决定时，他们会不畏困难地拿出解决方案，并保持冷静沉着。
4. 坚韧与自我驱动：这些CEO的职业道德水平极高，并表现出不懈的追求和争取企业成功的态度。
二、 INTJ CEO的成功案例
1. 马斯克（Elon Musk）：特斯拉(Tesla)和SpaceX CEO，是当前全球最引人注目的INTJ型CEO之一。他通过创新和活力带领特斯拉成为电动汽车领域及可再生能源的领跑者。同时，他创立的火箭与航天技术公司SpaceX是与NASA合作的主要承包商之一。马斯克本身也是一个以行动为主导的决策者，喜欢跳入未知的领域。
2. 巴菲特(Warren Buffet)：伯克希尔哈撒韦公司的主席和首席执行官，经济学家，价值投资先锋。他是国际商业、投资界中最受尊敬和最成功的人物之一。巴菲特本身基于他的组织能力和创新精神，使该公司在其领域的地位稳步提升。
3. 约翰逊（Boris Johnson）：英国前外交大臣及前伦敦市长,目前是英国首相。约翰逊是一个極具争议性的ZZ家，同时也是一个标志性的INTJ型CEO。他的ZZ风格具有坚定的决策、强大的个人动机和强烈的组织能力。他的创新可从他的"伦敦自行车分享系统"等领域得以体现。
作为INTJ类型的CEO，他们将具有强烈的目标意识和方法论、领导能力以及组织能力。 INTJ类型的CEO将不断寻求企业成就与个人职业发展之间的平衡。 此外，在一个充满变化和不确定性的世界中，INTJ型CEO的成功表明了他们对于趋势的敏锐和直觉判断不仅十分关键，而且是其商业成功的基础。