INTP是指“内向直觉思考派”，他们喜欢对事物进行深入思考，有很强的独立解决问题的能力，同时又不擅长社交和情感管理。在职场上，INTP的想法独到、逻辑性强，善于把握细节、分析报道，可以成为一批具有强大专业技能和处理问题能力的工作人员。
但是，在长时间的工作过程中，INTP可能会因为缺少挑战而失去动力。当职场环境、需求发生改变时，他们需要重新整理自己的职业规划，找到更适合自己的触角。接下来，本文就将重点讲解INTP适合重新工作的职业和因素。
一、职业选择
1.科学家/工程师
与INTP的认知较为吻合的是科学家和工程师这类思维导向型的职业。两个职业需要对事物进行深入探讨，需要系统、理性和逻辑性，共同点就是需要具备高超的科学知识。比如，如果INTP曾经获得过物理学、化学或其他科学类专业的相关学位，那他们可能会很适合这类职业。在其中，科学家会注重创新和实验，而工程师注重将理论应用于现实。
2.软件开发员/数据分析员
IT领域在当今经济发展中发挥着巨大作用，而软件开发员（包括程序员、软件工程师等）和数据分析员两个职业也比较适合INTP。他们需要在工作中进行深入的思考，提供解决方案，并考虑如何实现和操作开发。数据分析员要求INTP需要有强大的数学和统计能力，能够进行数据分析和数据模型构建，有运营商和分析公司背景的人更受欢迎。
3.独立创业者 / 自由职业者
做独立创业或者自由职业是许多INTP选择的方式。只要找到自己热爱的领域并慢慢积累，可以突破传统的办公室环境，以轻松的方式掌握令人兴奋的技能。这种方式不仅可以听从自己的兴趣，避免繁琐的社交活动和管理压力，还可以获得更多的自由空间和主导权。
二、适合重返职场的因素
1.机会
INTP应该从就职公司或新职位中找到有趣的机会，挑战固有的想法，尝试接触新事物。自己选择行业和领域之后，要挖掘那些与工作最相关的领域并深入了解，例如先进的技术、互联网以及研究等等。
2.创新
对于INTP来说，创新是让工作更有意义的关键要素。重新考虑如何利用自己的优点来提出新的方案，用自己的思维方式来提供差异化和独特性，提高效率。找到一种方法，让所有此类的创新能力变得梦幻般和有趣。
3.积极参与
INTP通常不会积极参与社交活动，这使他们在面试或推广自己时感到不太方便。但是，当你尝试加入新团队或学习新技能时，请不要想要将自己固定在熟悉舒适的环境里，而是尝试去尝试和融入新的环境。看到新环境理解新规章制度，更容易获得自己的自信。
4.弹性时间
INTP非常看重时间，他们需要有更多的弹性和自由支配时间，以便探索自我兴趣、掌握新技能和独立完成项目。因此，在重新工作时，选择企业也是一个要考虑的因素，企业文化氛围、弹性上班制度都可能会影响到INPT在职场上的表现。
5.领导才能
最后用美国目前3家最被公认最好的公司：苹果公司、Google和亚马逊为例—除了创始人Steve Jobs外，苹果公司近年来颇受好评的CEO Tim Cook|谷歌以及亚马逊的CEO Jeff Bezos都是具备管理和领导才能并具有先锋意识的人物。相同点就是在生产力、管理风格及可持续发展上都具有相应的管理能力。可以从这些公司的管理方式中获取启示，建立自己的领导力及行为准则。
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对于INTP而言，选择一个与自己的技能和兴趣相关的职业非常重要。此外，为了优化工作，还要考虑个人的时间利用率、独立思维、社交关系和领导能力等相关因素。选择具有良好企业文化的公司，更是可以极大地优化INTP的职业发展，促使他们在事业和生活中找到平衡点。