INTP是指在MBTI性格类型中，以I(内倾)、N(直觉)、T(思维)、P(知觉)为代表的人群，他们通常被描述为理性的思考者。接下来我们来探究一下INTP性格的特征。
1. 内向
“内向”是INTP性格的首要特征之一。这种性格将重点放在自己的内心世界，相对于周围的人和环境更加沉静独立。他们更愿意与自己独处，并会花费大量时间思考问题和理解事物内在的机制。
2. 直觉
INTP性格倾向于使用“Aha!”时刻的直觉和感性来分析问题，并喜欢尝试解决一些理论或抽象的问题。他们会关注事物背后的本质和因果关系，他们更喜欢寻找新的方式来解决问题。
3. 思维
INTP性格倾向于用自己的头脑思索和评估世界，而非通过情感和同理心来了解事物。他们喜欢逻辑上的推理，可以看到一件事物中的问题和隐患，进而寻找出对这种事物最好的长远解决方案。同时，INTP性格倾向于过度地推论和分析问题，需要时常提醒自己留意现实世界和他人的情感。
4. 知觉
INTP性格更倾向于保持其个人的开放性，并尝试不断地学习和探索新的想法。他们是非常好奇好学的，因此注意力随时可能转移，这可能会影响他们完成某个特定任务的能力。
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1.“INTP怎么发挥优势”;
2.“INTP职业选择”;
3.“INTP与人际关系”。
接下来，笔者将会依次探讨这几个问题。
如何发挥INTP的优势？
INTP的优势在于他们理性、好奇、有创造力。为了发挥自己的优势，INTP型人群应该关注以下几点：
1. 学习放松：内向、思维导向的INTP，容易忽略日常的感性需求，而这大大降低了创造力和灵感的积极性。所以，INTP型人群需要寻找放松的机会，例如独处、散步或减压活动，从而更好地发挥收敛思维和情感所带来的想象力和创造力。
2. 支持事业：INTP聪明、好奇、有点异想天开，但他们也容易陷入分析过度或者回避专注完成任务。为了更好地表现自己的潜力，INTP型人需要尽可能地将分析能力与实际行动相结合，比如加入团队、养成习惯和提高效率，帮助自己在事业上快速发展。
3. 调整自我认知：INTP常常被误解，被视为“孤僻”、“社交不善”、“情感匮乏”。实际上，只要认识到这种偏见和观念的错误，INTP型人可以通过增强沟通能力和了解其他性格类型，加强基于合作的关系，并且了解自己的长处和不足，这样才能更好地适应职场。
对INTP来说，怎样选择合适的职业呢？
INTP最适合的工作类型是在研究和开发，其中包括科学、技术、工程和数学领域，以及文学和哲osophy等脑力活动领域。以下是几个建议：
1. 认清优点：INTP非常聪明，灵活、善于创新和解决复杂问题，所以，像工程师、科学家、数学家、计算机科学家、编程人员或建筑师这样的职业可能很适合INTP型人。
2. 需要思维自由度：报纸编辑、SEO优化师等需要思维自由度的工作也很适合INTP。同时，为避免无聊的工作令INTP感到厌烦，他们可以考虑从事艺术方面的工作，如音乐、绘画等。
3. 独立的环境：INTP通常更关注工作内容和项目本身，而不是与同事交往或管理事务。他们可能会因为空间不够、管理失效或过多的控制而失去自由感。因此，INTP在职业中需要一个独立的环境，把大部分时间集中在思考和创造上。
如何处理INTP与人际关系？
INTP通常比较难以和人交流，容易被认为是“冷漠”的。但好消息是，如果你觉得社交能力不足，你可以透过一些逼迫自己变得更加开放和友好的策略：
1. 看待沟通：INTP通常考虑和思考事情的方式超出了别人的理解。这可能导致他们对沟通感到恐惧，也会导致他们不知道如何奉承别人。辅助技巧是多听少说，谦虚感同身受，去掉对话中难以消除的负面反应。
2. 体验团队：INTP倾向独处，因为他们认为大多数团队环境都过于刻板。然而，如果你认为自己需要更好地处理与团队成员之间的交际，请参加一些小型但频繁的会议，并以参观团队的方式创造合作的机会。
3. 表达构想:INTP未必知道自己的思想有多具创意，所以暴露自己的工作、构想和数据可以使别人看到他们的才华和分析能力。做志愿者、马拉松或艺术展示也很有益。