MBTI是一种基于荣格心理学的人格类型测评工具，已经成为了世界范围内一个被广泛使用的心理测量工具。ISTP人格类型是指：独立、实用、强大而富有活力。ISTP型个性中共性的表现是——一旦他们认定某些事物或目标是自己感兴趣的， 或者是自己需要完成的任务，便以高度的专注和精力投入其中。在ISTP的人生观里，良好的外部环境与物质条件是发展自己最重要的前提，然后才能进一步追求精神上的幸福感。这篇文章将会从ISTP人格特质和ISTP职业方面展开拓展，探索ISTP索引影响因子。
ISTP人格特质
I（内向）――思维：ISTP类型的人更倾向于运用逻辑分析与判断，他们的思考先天是相当冷静理智的，很少受到情感的影响。在处理问题时总是求证明或挑战问题的有效性，从而就能相信并接受它了。
S（实感）――感知：ISTP类型的人天然看重经验和事实，处事比较务实，不轻易作预测。他们善于从已知的信息中逐步推理出结果，对于未知人或问题可能会显得保留或谨慎，但对于熟悉或熟强领域，则往往是过目不忘、记忆深刻的。
T（思考）――判断：ISTP类型的人非常在意事物的正确性和逻辑性，他们在做决策时往往比较简练、具有理性的思考方式，同时要求行动迅速、节约时间。
P（感觉）――分析：ISTP类型的人初步的认识是通过自己独立的思考来进行分析判断的, 并不会急于下定论，大多数情况下，都不是一个“萝卜一个坑”，而是会寻找多种方式或方法进行比较、评估，对于需要研究的事物总是可以按照自己的节奏飞速地处理。
ISTP职业选择
ISTP类型反应快，运动敏捷，创造力十分强，具有极强的操作能力和实验能力，掌握各种操作工具的使用技巧和程序，能够很快地适应和处理各种突发情况。同时，ISTP类型的人也注重个人的价值体现，追求自由自主、互相尊重与平等的工作环境。
基于ISTP的人格特点，他们在职业选择方面往往具有以下几个特点：
机械制造工程师：机械制造工程师需要掌握大量复杂的机械设备维修和材料选取的知识，ISTP的人格特质使得他们十分适合这样的职业，因为他们可以不断地尝试用自己的非常规思路来解决问题。
调节员/仓库管理员：调节员和仓库管理员工作中涉及到了对物品计数、组织安排、管理储备物资以及财务管理等内容。要想胜任这样的工作，首先需要一定的经验积累，然后还要善于从本质上出发，了解事物之间的联系以及如何规避可能的风险。这样的工作是需要持续耐心和高度专注力，这正是ISTP类型所具备的优点。
建筑师：建筑师是ISTP类型的另一个发挥天赋的职业，因为建筑师必须在完全有效地集成意识流和技术上施工的同时考虑建筑总体规划，需要灵活的思维方式和高超的空间创造能力。
ISTP人格特质和职业方面是有关联的，对于ISTP的个性特质而言，他们在职业生涯中也会有更好的表现和选择。ISTP可能会发现自己更适合一些离群索居的职业，这些职业需要非常具体的、特别的个性特征，直接对ITSP工作的能力和思维方式进行支持。