enfp追梦人还是竞选者（个性特征和职业选择）

MBTI是一种行为主义式的心理学类型分类法，在生活和职场中被广泛应用。其中，ENFP是指具有“外向、直觉、情感、感知”四个特质的人，常被称为追梦人或竞选者。那么ENFP到底是追梦人还是竞选者呢？从个性特点和职业选择两方面来分析。

一、个性特点

1. 外向（Extroverted）

ENFP通常表现出活泼开朗、友好热情、好交际等特征。他们享受与他人交往，乐于分享想法和经验，对周围人和事物充满好奇心。

2. 直觉（iNtuition）

ENFP偏爱从内部（感觉、经验）去了解事物的本质，即通过探索和发现的手段去识别和理解事物本质。他们喜欢围绕着感性和未来的愿景和目标去思考，而非过去的现实状态。

3. 感性（Feeling）

ENFP的决策通常基于内心价值观和情感，而非逻辑、理性的考虑。他们非常注重他人的情感，对于人情世故和伦理道德非常敏感，易受到外界情境的影响。

4. 感知（Perceiving）

ENFP往往具有灵活度和开放性。他们寻求变化，而非稳定，享受被挑战和刺激的环境。他们常常留意各种可能性和选项之间的相互关系，不着急做出决策，更喜欢保持选项多样和状态开放。

ENFP喜爱社交和探索，注重情感和内心的价值体系，而非逻辑系统和现实状况。他们愿意保持开放态度，尽可能把握各种可能性。这些特点为他们适合从事一些职业。

二、职业选择

1. 创造力强的职业：ENFP的创造力很高，因此像艺术家、作家、设计师、音乐人、广告人员等职业，都是他们比较适合的领域。这类职业常常需要ENFP发挥无限的想象力，去打破常规和传统。

2. 人际沟通互动型职业：ENFP喜欢与人交往，因此像销售、公关、咨询等职业，都非常适合他们的个性。他们擅长通过富有表现力的沟通技巧和影响力去达到目标。

3. 社会义务型职业：由于ENFP注重伦理道德和内心价值体系，敏感于社会中的问题和需求，因此像社会工作者、 志愿者、牧师、心理医生等职业也是ENFP的选择之一。

4. 创新型和经营型职业：ENFP通常抱有追求变化和挑战的态度，因此像创业家、策划人员、顾问等职业，也非常适合他们。这些职业对ENFP而言都具有挑战性，能够提供多样的经验和机遇。

综合来看，ENFP既是追梦人，又是竞选者。他们的个性使得他们既善于走出舒适区，探索未知领域，又在现实的运营中，让团队或自己能够获得成功。因此，ENFP能够快速成长为良好的领导者，能够作为团队推动器公认，并且能够在他们的职业生涯中不断打破自我。