estj人格怎么测（测试方法、适用范围、MBTI概述）

MBTI（Myers-Briggs Type Indicator），即迈尔斯-布里格斯性格类型指标，是由美国心理学家伊莎贝尔·布里格斯·迈尔斯和凯瑟琳·布里格斯开发的一种用于衡量个人心理类型的测试。其中ESTJ是指具有外向、实际、逻辑、决断的人格类型，下面介绍estj人格怎么测。

测试方法

如今，在网上可以轻松地找到多种MBTI测试工具，其中比较广为人知的有16personalities、Truity和Humanmetrics等，测试流程大体相似：在填写背景信息之后，通过对问题的回答，系统会给出最符合你个人性格特点的MBTI类型判断。对于想深入了解自己的人，也可以在MBTI认证师的指导下进行全面的测试，以获得更加准确的结果。

适用范围

estj人格类型的人主要关注现实世界中的物质需求和社交规则，他们通常是实用主义者，注重工作的结果和目的。因此，estj类型最适合从事管理、行政管理、金融和银行等实际任务导向型岗位。不过，值得注意的是每个人都会在性格类型的不同区域呈现出不同的特点，人前人后也有不同的表现方式。

MBTI概述

除了对estj人格类型的测量之外，了解MBTI的基本内容也是非常重要的。MBTI认为每个人的个性是由以下四个维度组成的：

- 感知（Perceiving ）- 意味着一个人如何收集信息（ iNtuition或Sensing）

- 领悟（Judging）- 意味着一个人如何做出决策（Feeling或Thinking）

- 倾向（Tending）- 意味着一个人更多的关注什么（Extroversion或Introversion）

- 态度（Ways）- 意味着一个人如何处理信息（Judging或Perceiving）

特征解析

estj人格类型通常有以下特征：

- 易于和别人交往。

- 喜欢计划和组织事务，并努力使生活有秩序和结构。

- 关注细节和实用性，注重办事效率和速度，追求成效。

- 倾向于分析问题并采取可行的解决方法。

- 具有强大的领导能力，愿意指导和指挥他人。

案例分析

一个典型的estj案例是《红楼梦》中的王熙凤。王熙凤具有严肃主义的态度，喜欢知识和控制，注重管理人事和财务，乐于协调工作、安排活动。同时，她也具有非常强的直觉能力，能够准确快速地分析并解决问题。她对自己的要求非常严格，但对别人也很关心，总是愿意为别人着想。

如果王熙凤今天参加estj人格测试，她很有可能被初步判断为estj人格类型。尽管这些性格特点在文学作品中存在部分夸张的情况，但它们作为estj性格类型的代表特征制定定是合理的。

优缺点

estj人格类型的优点是具有强大的领导能力，注重实际成果，以高效率完成任务。缺点则在于可能在处理复杂情况时缺乏灵活性和耐心，玩弄权力成为目的，不好的态度会让他人感到沮丧。

最佳职业类型

estj人格类型最适合从事要求有条理的项目管理、执行工作任务或在机构或企业等高度结构化环境中工作的职位。可能的最佳职业包括企业家、领导者、顾问、行政管理人员、公共行政管理工作者、金融和银行家等。

相关学术研究

大量学术研究已经对MBTI进行了深入的研究。

一项研究探讨了MBTI测量工具与其他心理测量学工具的关系，以及其在组织和管理环境中的使用。结果表明，通过与其他测量工具的比较，MBTI测量具有良好的效度和可靠性。

此外，还有一些研究聚焦于不同MBTI类型的认知和行为差异，以及它们在不同社交、职业和团队情境中的表现。

MBTI 成为了一种在商业和教育领域广泛应用的工具，在帮助人们更好地理解自己和他人方面发挥重要作用。事实上，MBTI测试已经成为是各大机构甄选、招聘人才的标配。而通过了解estj人格类型，我们甚至能够更好地指导自己，抵御对专注度和决策力的影响，并争取更多的成功。