ENFJ型人格是Myers-Briggs人格类型指标中的一个类型，常被称为“教导者”或“导师”，他们是热情洋溢、关心他人、有组织性和具有社交技巧的人。
ENFJ型人格的分析图包括以下几个要素：
1. 外向（E）：ENFJ型人格在MBTI上被界定为外向型。也就是说，他们通过人际交往获取能量，并且擅长与不同类型的人交往。
2. 直觉（N）：ENFJ型人格偏好于直觉而非感性思考。他们用未来的眼光来看待事物，也喜欢对事物进行分类。
3. 情感（F）：ENFJ型人格是以情感为基础来做出决策的人。他们十分珍视人际关系，并且通常会设法和其他人沟通，以确保彼此理解。
4. 判断（J）：ENFJ型人格的人偏好使用以判断为主的思考方式，并好于中断。
从ENFJ型人格的分析图可以看出，他们是社交型的人，并且善于思考和解决人际交往上的问题。他们通常能够察觉到别人的情绪并且对此作出反应，使他们成为非常出色的团队领导者。
ENFJ型人格也是慷慨、关怀和富有同情心的人，他们常常会帮助身边的人，并在他们感到疲惫和沮丧的时候鼓励他们。同时，ENFJ型人格的人还具有极强的组织能力和计划性，可以制定行动计划并确保实施。
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ENFJ型人格具备出色的领导技巧，他们注重人际关系，并懂得如何激发别人的动力。ENFJ型人格的人通常能够理解下属并且与他们建立良好的关系，使得工作更加快乐和高效。在领导团队时，他们不仅关注结果，而且强调团队的和谐与凝聚力。
ENFJ型人格的人广泛交际并对自己的感情承诺忠诚。他们非常关注感情问题，并会花时间仔细考虑和平衡自己和伴侣的需要，以保持强大的人际关系。
然而，ENFJ型人格的人可能会过于关注别人的需求而忽略了自己的需要，这可能导致在与伴侣关系中的不健康行为。
ENFJ型人格的人有时可能会过分重视别人的感受而牺牲自己。他们过分努力地想取悦于别人，在处理事情上可能表现得有些拉帮结派，而在做一些决定上非常固执己见。
总的来说，ENFJ型人格在人际交往、团队建设和领导方面的技能都非常出色，但是，如果他们能够学会关注自己的需求和更加坚定地做出决定，就能成为更好的领袖、更关注自我的人。