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MBTI测试中，Enfj是一种十分热爱社交、表现出极大人情关怀的类型。在平日里，Enfj能够带来无穷的能量和活力，并以高度的合作性完成任务。虽然这些特质都是积极向上的，但Enfj也会在某些方面存在一些问题，如情绪难以控制及缺乏耐心聆听别人的意见等。本篇文章将详细讲述Enfj的这些性格劣势，并提出相应的解决方案。
一、Enfj的情绪容易失控
情绪是所有人的天然反应，而Enfj对此更甚。他们很难将情绪藏在心里，总是把情绪表达得明显。这也意味着，当Enfj悲伤或愤怒的时候，他们不会控制自己的情绪，无法理智地处理当下的情境。而这种不成熟的反应会经常引起误解和冲突，影响他们与其他人的关系及组织内部沟通。
解决方案：Enfj需要学会控制自己的情绪，并建立一个私人的反应计划。在处理激烈的情绪时，Enfj可以尝试深呼吸或转移注意力来改变自己当前的情绪状态。同时，及时与家人和朋友沟通，诉说自己的感受，会对自我情绪管理起到积极的作用。
二、缺乏耐心聆听别人的意见
由于Enfj天生具有高度的决策能力和人际关系技能，他们会努力通过说话而实现掌控权或得到自己想要的结果。但是，他们有时会忽略较为客观的看法或思想，导致忽略了团队内部的不同声音。若Enfj不注意聆听其他成员的意见，在共事时就可能会出现难以调和的分歧或冲突。
解决方案：将更多的时间用于聆听和理解别人的观点，尤其是那些相对保守和谦言的声音。为此，Enfj需要学会挑战自己，去主动地寻求不同的意见，从而降低在集体工作中出现的冲突和误解。
最后
通过对Enfj性格缺陷的分析，我们可以了解到，即使对于这步积极的组织家或领导者来说，也可能存在一些基本的缺点。但只要能够认可自己的问题，并采取有效的解决措施，就能够进一步提升自己的影响力及团队合作能力，获得更好的成功。