MBTI是一种基于Carl Jung的心理学理论，通过测试来划分人格类型。在这样多元化的社会中，MBTI测试成为了研究人格和人际关系的最佳工具之一。其中就包括ENFJ-t人格，这类人通常被称为“情感统合者”，同时偏向于外向型人格。本文将详细解读enfj-t人格特质及其相关信息，同时讲述如何应对enfj-t人格的特点。
enfj-t人格特征
外向型人格特点使其总是愿意与周围的人交流，是一个典型的社交达人。他们喜欢花费时间与别人在一起，寻求社交温暖和情感支持。enfj-t人格通常非常有同理心，能够理解他人内心的感受。他们时常帮助身边的朋友和家人，因此通常被视为一个非常可信赖和乐于助人的人。
除去情感表达方面的天赋，enfj-t人格在计划制定上也非常出色。他们在压力下表现出色，并且能够成功地组织和管理团队。enfj-t人格更是一个长期以来重视他人感受的人，这种特性使得他们在拥有视野广阔的同时，也能够考虑到他人的利益。因此，enfj-t通常更喜欢调解冲突而不是对抗。
enfj-t人格本身非常努力，严谨与条理性是他们最值得注意的品质。尽管如此，它们还具备一定的创造性，在追求创新时通常处理得既优雅又有效。这些特质总是和热情、效率、同情心联系在一起，赋予了这个人格以巨大的吸引力。
enfj-t人格与职业
enfj-t人格和多个职业之间都有很强的关联。他们通常会选择那些可以接触到他人的工作，比如社区领袖、导师、心理医生，或是其他社会服务工作者。enfj-t人格喜欢建立联系，因此企业家、销售营销、咨询服务、公关和事件管理方面的工作也是他们趋于选择的领域。
enfj-t人格和人际关系
enfj-t人格天生具有聚集人群的能力，通常在任何情况下都能成为预先沟通的核心。他们通常热情地对待他人，同时渴求其他人的爱与周围环境的认可。尽管如此，在容易低沉和受挫时，enfj-t人格也会表现出“癔症”式的行为，容易忘记自己的需要。如果得不到足够的支持和表扬，他们可能会陷入沮丧。
在处理朋友和亲戚关系时，enfj-t人格典型的特点是温柔、忠诚和包容。他们会以最优秀的方式对待他们的亲人和朋友，帮助他们排除困难问题。同时，他们也会给对方以足够的空间，放任自由发展。
应对enfj-t人格
enfj-t人格喜欢在外部环境里始终发挥作用。因此，他们通常需要保证自己在组织中拥有明确的角色，才能最好地表现自己。如果没有得到足够的支持和表扬，enfj-t人格也会陷入沮丧。因此，如果你是一个enfj-t人格，应该时刻保证自己拥有足够的个人时间，培养自己的能力，找到自己的兴趣点。另外，要学会与自己的家人和朋友关系保持平衡，在帮助别人的同时不忘自我。。
enfj-t人格的外向型特点使得这个人格在人际交往和组织协作中表现出色，尤其是在同理心和情感表达方面。如果你拥有这个人格，应该时刻记住自己的天赋和优势，并妥善处理自己和周围人的关系。