MBTI是一种广泛应用的人格测评工具，其中enfj自恋型人格是一种充满矛盾的人格类型，拥有大量的追随者和批评者。在本文中，我们将会探讨ENFJ自恋型人格，包括其定义、特点、优点、缺点以及如何发挥其优势。
enfj自恋型人格（温暖感性）
enfj是指外倾、直觉、情感、判断，是MBTI人格类型中的一种，被称为导师型。enfj自恋型人格则突出了其温暖和亲和力，善于感知他人的情感需求，总是乐于帮助别人解决问题。
这种人格类型的人注重人际关系，喜欢与他人分享他们所做的事情和计划，提供支持和鼓励，在朋友和同事之间建立深厚的联系，并尽可能地使他们保持和谐。 此外，enfj也非常理解他人的信仰，注意他们的情绪体验。 最重要的是，enfj自恋型人格可以很好地处理别人和他们自己的感情，能够轻易地协调冲突并找到解决问题的方式。
enfj自恋型人格（追求成就）
同样重要的是，enfj自恋型人格也渴望成功和成就感。他们采取了建立团队的方法，以便将大量个人成功与团队成功结合起来。他们努力工作，为个人成长和组织发展做出积极贡献。
此外，ENFP自恋型人格具有优秀的沟通、创造性和抽象思维方面的技能。 这意味着他们可以通过探索不同的想法和实现强烈的愿景来推动变革和创新。他们经常被赋予管理职务，需要协调并管理团队中的不同利益方，并保持团队目标的一致性。
enfj自恋型人格在职场中的处境
然而，在职场上，enfj自恋型人格也会遇到一些挑战。这种类型的人往往会过度参与和深入其所关注的事物，可能会导致疲惫、过度压力和失去意义感。此外，他们可能有些过于激进，有时会在盲目地尽可能帮助同事和组织时在时间上过于重视。
虽然enfj自恋型人格以协调和解决问题而闻名，但在团队中扮演这样的角色也有一定难度。对于那些认为同事和团队成员应该谁或谁应该孤立或排除在外的人，enfj自恋型类型可能会找不到自己的立场。
如何发挥enfj自恋型人格的优势
最后，以下是几个建议，有助于enfj自恋型人格发挥其优势：
- 让着你的内心，但也不要放弃自己的利益。了解自己的价值并尊重生命活动。
- 买单控制情绪，寻求平衡。在周围的人之前要好好照顾自己，不要过分发挥自己的角色。
-启发所有你能启发的人。enfj自恋型可以成为具有影响力的领导者或者职业生涯中的经验丰富的运做商。
最后
enfj自恋型人格热心肠、有责任心并具备较高的影响力，同时他们注重高质量和可持续的人际关系、创新和成功；然而，在职场上，这种类型的人应注意平衡自己与他人之间的利益关系以充分发挥自己的潜力。