ENFJ类型被认为是领导者和人际交往者的代表，具有破坏性的黑化事件是较少见的。然而，每个人都会有被压抑住的情绪和阴暗面，同样地，ENFJ类型的人也不例外。在某些情况下，他们也可能会走向黑暗一面，并展示出反常的行为。
当ENFJ类型被黑化时，通常是因为在某些“心灵创伤”事件中引发了他们的黑暗面。常见的原因包括：
1.受到伤害：ENFJ类型的人很在意他们的人际关系，如果他们受到亲密关系中人的背叛或伤害，他们可能会感到极度痛苦和愤怒。这种情况下，他们有可能对伤害他们的人进行复仇，使用言语、身体或精神上的方式来进行打击。
2.控制力丧失：ENFJ类型的人通常感到自我控制力很强，当他们感到自己的事业或人际关系处于失控的状态时，这种情况会对他们产生极大的困扰。面对这些困扰时，ENFJ可能会感到害怕、无助和不安全，失去了职业精神和行为标准等。这种情况下他们也有可能黑化过度地控制周围所有事物。
表现：
1.不再关注他人：ENFJtypename的人通常关注他人，并将他人的需求看得重要。当其黑化时，则表现出一种麻木的态度或者以自己的利益为中心;
2.对个人做出批判或处罚的行为：ENFJ类型的人往往善于支持群体中的弱者，并对欺负他们的人展开保护；而当他们黑化时，他们经常会反其道而行之，妨碍或惩罚那些应该得到他们帮助的人;
3.被认为是过度控制：ENFJ黑化时，常常表现出过度掌控决策过程或与他人争论导致冲突，在社会环境中容易受到批评。
在ENFJ黑化发生时，个人需要意识到自己的情绪和行为，并知道如何做才能转变！治疗和改变黑化状态需要：
1.透明：沉默可能会使黑化状态恶化，因此ENFJ类型的人需要找到人们谈论他们的情感并理解他们的安全环境和场所，例如临床治疗师、精神健康专家或家庭成员。
2.认知：认识到黑化行为对周边人和自己造成的伤害很重要。通过学习有关情绪管理、控制和反应的技能来更好地了解本身性格中的弱点。
3.情感管理技能：通过学习情绪管理技能，在生活中可以更好地使用这些技能，例如深呼吸、冥想、运动和其他技能。
ENFJ类型的人被赋予出色的掌握人际交往和领导的能力，但生活中压抑的愤怒、怨恨等消极情绪在某种时刻也可能爆发出来，走向黑化，甚至变得暴力和残忍。解决黑化状态的关键在于寻求帮助，增加透明度，学习情绪管理技能和了解自身特点。