MBTI是一种常用的性格分类系统，被广泛应用于招聘、人力资源管理、团队建设等方面。其中，ENFPT和ENFJ是两种比较相似的性格类型，它们都属于外倾感性型，具有共情能力、情感温暖、乐于助人等特点。但是，它们又有着不同的特征和行为表现。
ENFPT（探究者）
ENFPT是ENFP的延伸型，也被称为探究者。他们通常是机智、聪明、好奇、充满创意的人，有着强烈的求知欲和独立思考的能力。他们可能会在多个领域中探索，追求新的经验和知识。在工作和社交场合中，ENFPT也表现出灵活、适应性强、擅长合作和沟通的特点。
在具体的行为表现上，ENFPT通常表现出以下几个方面的特点：
1. 独立思考能力强
ENFPT的思维方式是非常开放和自由的，他们善于从不同的角度审视问题，并且不拘泥于传统的观念和惯例。他们不仅是好的思考者，也是灵活的实践者。在工作场合中，他们通常能够迅速适应新的团队和任务，并提供创新性的建议。
2. 充满创意和热情
ENFPT是非常创意和有想象力的人，他们有很强的自我表达和才华展示能力。在社交场合中，他们通常都是非常受欢迎的人物，因为他们充满着活力、阳光和热情。在工作团队中，他们的积极性和创造性也能够带动整个团队。
3. 喜欢冒险和探索
ENFPT喜欢冒险和探索未知领域，节奏快、自由自在的生活方式是他们的特点。他们可能会选择一些创业、旅行或者艺术创作等具有冒险性质的事情进行探索。相应地，在工作和学习上，他们也需要一个充满挑战和可能性的环境。
ENFJ（主人公）
ENFJ是以人为中心型的性格类型，被称为主人公，他们渴望成为关心他人的领袖或者代表。他们通常充满活力、魅力和感性，在人际关系中也表现出了非常强的共情和理解能力。相应地，ENFJ也比较关注自己和别人的情感体验。
在具体的行为表现上，ENFJ通常表现出以下几个方面的特点：
1. 关心他人的需求和情感
ENFJ非常重视人际关系，他们希望能够与身边的人建立深度、有意义的联系，倾听别人的想法和问题，同时也肯定和鼓励他人。在工作场合中，他们通常喜欢从团队或者同事的需要出发思考问题，以便更好地协作和完成任务。
2. 驱动力强，情感表现丰富
ENFJ通常非常强大和充满活力，他们有很强的目标意识和计划能力。在与团队或者同事一起工作时，他们通常能够充分调动不同人的积极性和贡献。同时，ENFJ自己的情感也非常丰富和表达，这对于自己和他人的沟通和共情能力都非常有益。
3. 喜欢掌握和组织事物
ENFJ喜欢掌握和组织大大小小的事物，通常能够快速梳理出工作或者项目的重点和难点。他们可以充当非常优秀的领袖或者管理者，指导他人成长、发展和进步。
ENFPT和ENFJ都是性格类型较为相似的两种人，但也有着各自不同的特点和行为表现。在职业发展和个人成长中，了解和把握自己的性格特征，更好地认知和掌控自己，是非常重要的一环。