MBTI性格测试是一种非常受欢迎的人格分析工具，它可以帮助我们更好地认识自己，理解他人，并提高沟通效率。其中，ENFJ个性类型以其热情洋溢、善于领导、关心他人和富有想象力的特点而著称。在本文中，我们将探讨ENFJ性格类型的定义、特点、优缺点以及如何更好地应用这些特质。
一、ENFJ性格类型的定义
ENFJ是指外向型（E），直觉型（N），情感型（F）和判断型（J）。具体来说，ENFJ类型的人通常表现出以下特点：
● 爱与人交往。ENFJ型人格内心重视社交，而且乐于协助他人实现目标。
● 善于引导他人行动。ENFJ型人格注重展现影响力，具有出色的领导才能。
● 重视感受。ENFJ型人格非常敏感，喜欢以自己的方式来处理情感问题，而不是依据逻辑。
● 确定性极强。ENFJ型人格需要所有决策和计划都是完美无缺的。
二、ENFJ性格类型的特点
1.善于与人交往
ENFJ型人格非常擅长与人沟通，他们热情友好，能够轻松地结交新朋友。ENFJ型的人天生就有使别人感到舒适的能力，并且总是设法提供帮助。
2. 领导才能突出
ENFJ型人格同时具有出色的领导才能，在团队中拥有影响力，并能够为团队提供帮助。 ENFJ型人格天生就会寻找出好的解决方案，并全心全意地致力于完成任务。
3. 富有想象力
ENFJ型人格喜欢探索未曾涉足的领域，他们充满想象力，能够在问题解决上提供多样化的思路。ENFJ型人格的人总是充满热情和动力，并且非常有创造力。
4. 善于理解他人
ENFJ型人格天生就能够理解别人的情感和需求。他们很容易理解别人并尽可能利用这些个人洞察力来帮助人们。ENFJ型人格始终认为自己要做出的决策是不会影响其他人的，因为他们已经知道了别人的想法。
三、ENFJ性格类型的优缺点
优点：
● 充满热情和活力，有强大的领导才能;
● 具有成功的求知欲和好奇心;
● 能够理解和考虑他人的情感和需要;
● 总是致力于服从和关心他人。
缺点：
● 依赖别人的意见和意见而忽略自己的内在直觉;
● 存在控制欲，容易忽视一些细节;
● 对于错误的批评会非常敏感;
● 容易过度劳累或挑战过多，导致心理压力。
四、如何更好地应用ENFJ性格特征
1. 发挥自己的领导特质
ENFJ型人格可以成为优秀的领导者，因为他们具有出色的学习和处理信息的能力。在职场上，ENFJ型人格可以成为外表温和但能够正义处理事务的领导。
2. 打造强而有力的团队
ENFJ型人格总是能够建立起令人信任和尊重的关系，这让他们可以优雅地在团队中发挥自己的影响力。这样，ENFJ型人格可以通过自己的领导能力支持整个团队实现目标，同时还能让员工培养出一个共同的目标。
3. 提高沟通技巧
ENFJ型人格需要通过沟通技能来更好地表达意见，同时还可以听取别人的建议。这样一来，他们就可以在与其他人交流中，保持一个良好的氛围，并且真正了解别人的需求和感受。
ENFJ型人格对于社交而言是非常重要的，因此不难理解为什么他们对于科技或者分析型职业感到厌倦，而且并不喜欢过多于孤独。如果抓住自身特点，ENFJ型人格会在做决策上更加得心应手，也能够做出更多更精准的评估。