ENFJ为MBTI理论中的一种人格类型，代表着能不断引导他人向前的领袖，善于创造和分享成功的喜悦，拥有出色的社交情感感知能力，而且也很擅长协调组织中的冲突并增强团队凝聚力。在本篇文章中，我们将会探讨ENFJ的关键性格特徵，使我们可以更好地了解和领悟这种人格类型所代表的特征。
一、ENFJ的整体性格类型
ENFJ人格类型大多具备以下常见的归纳：
1.热情洋溢而且善于沟通。经常是对那些陌生人或者表彰活动很擅长打交道的人物。
2.天真而且渴望成就。
3.仅次于渴望它人称赞的对己的价值感。
4.非常理智,可以利用感情到达目的位置。
5.可以确保团队最佳运行和执行计划。
6.喜欢制定策略和安排前面的路程。
7.敏锐的感知他人情感,并且能够通过语言和身体信息进行衔接。
8.表现出耐心和能够抗击压力的特征。
二、ENFJ的优点和特征
1.善于激励和影响别人 领袖气质
ENFJ常常展现出亲近的性格,并非常善于启示那些认同自己观点的组织成员。他们喜欢启发性地规划，处理和社区合作，而不是寻找自己内在的挑战和愉悦感。ENFJ的领导力量源于他们极其热爱生命并且渴求成就这一点，但是更重要的是他们认为自己的成功也体现了团队整体上的成就。
2.表现出出色的同理心和情感敏感性
ENFJ人格类型非常擅长从其他人的眼神中感受到认可并且始终努力让他人感觉良好。即便面对的是一个他们没有熟知的陌生人, ENFJ也能够非常快速地理解其情感状态并且适时给予相应的支持和共情。ENFJ也很擅长理解别人的情感需求, 起到一个信任支撑的作用。凭借这一能力，ENFJ在社交情境中可以对感知别人需求，从而更好地与他们衔接。
3.善于协调并激活团队精神
ENFJ可以很好地唤起其他组织成员的兴趣, 激发其潜意识和力量, 并表现出专业的有效管理和表达技能。ENFJ人格类型还适宜扮演指导和引导的角色来确保成功的实践。
三、ENFJ的缺点和挑战
1.可能会忽略自己
ENFJ经常关注的是如何满足组织或者团队的必要性，可是有时候也会面临自我折磨的压力。因为ENFJ经常开始关注难以掌控的因素和情况, 他们很容易陷入自我否定和负向思考。所以在处理问题上,ENFJ需要注意自我保护和控制疲惫感。
2.无法享受寂寞
由于对沟通和合作的特别注重，ENFJ在遇到独自面对困难时会显得有些不知所措。ENFJ需要学会自我疗愈，更好地认识自己的内心，从而构建出健康的人际关系并享受一定时间的独处。
四、
ENFJ人格类型非常适合激励和支持别人，并且可以为组织的规划和发展管理提供很好的建议和指示。在生活或职场中, ENGJ可以作为他人的泉源，为组织和团队注入新的能量。要回应别人的感情需求并正确处理个人的情感问题，ENFJ必须认识到自我的角色定位，并且学会平衡自己的工作和私人生活。