ENFJ是指外向、直觉、情感和判断这四种特质的简称，是Myers-Briggs Type Indicator（MBTI，美国心理学家小迈尔斯和布里格斯编制的类型指标测试）中的一种职业性格类型。ENFJ人群通常被认为是热情的倡导者，关心他们的员工，注重个人成长，而且可以很好地激发和管理团队成员的潜力。他们通常是易于交往的人，在公共场合很活跃并总能激励他人。
在工作场所，ENFJ人群的优势是他们有着很强的人际关系能力，这使他们成为了很好的组织者和鼓舞者。他们倾向于寻找和建立良好的人际关系，而且乐意帮助他人解决问题和改进自己的能力，并在困难的时候提供支持。此外，ENFJ人群的直觉和判断力使他们具备将整个组织视为一个大部分的能力，非常适合担任管理职位。
(适合哪些职业) 对于ENFJ人群来说，需要一个具结构性、有目标、传达信息和团队合作的环境。以下职业可能很适合ENFJ人群。
1. 人力资源管理师：ENFJ人群热爱沟通和建立合作关系，具备解决问题及协调能力，这使他们可以非常适合从事人力资源的职业。
2. 市场营销专业人员：ENFJ人群擅长于交际应酬，热情好客的个性，使他们成为市场营销的理想人选。他们也天赋于激励客户，保持良好的沟通和工作关系。
3. 咨询顾问：ENFJ人群乐意与人打交道，互动和寻求解决方案，因此，在咨询行业中很受欢迎。
4. 公共关系专家：ENFJ人群在公共关系领域里可以把握好情感及目标的平衡点，能够有效地与公众建立起信任，从而提高品牌形象和公共认可度。
5. 教育、社会服务和医疗卫生领域：ENFJ人群热衷于关爱他人，特别是在社会服务、健康方面可以使他们的价值发挥到极限。
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ENFJ人群会经常尝试为他人创造积极的体验，这使得他们很容易让人感到愉快且容易与他们建立联系。他们善于将自己的能力/资源转化为团队组织或个人成长的支持，是一个非常受欢迎的职业性格类型。在以人为本的工作环境中，ENFJ人群可以充分发挥他们的优势。