MBTI类型中，ENFJ属于外向型、感觉型、情感型、判断型，是对人类社会发展最为积极贡献的一种人格类型。他们具有强烈的社交需求和同理心，善于倾听、帮助别人，从他们的行为特征可以看出他们对他人的敏感度，具有一定的组织能力。然而，在日常生活中，我们不难发现部分enfj的行为上与其职业形象不符，有时会表现出相当不雅和针锋相对的态度，这是否就意味着enfj的人性本来就是恶劣的呢？
事实上，人性本恶早在古代就被提出, 具体而言，孟子认为所有生物的基本本性都是善良和道德的，唯有人存在一定的恶性倾向；而荀子则主张人性本恶，由于人本质上是一个动物，所以他们擅长抵抗压力，需要通过一系列行为才能有效地建立秩序。
从enfj的人格特点来看，其确实存在不利于个体成长和集体共处的恶劣倾向。举例而言，enfj可能会在某些场合下被自己追求完美的行为所代替，当遭遇到一定的压力和挫折时，就会表现出相当强烈的攻击性和决断力，却忽略了他人的感受和需要。这种恶劣倾向与人类社会竞争本身并无太大关系，而是enfj个体在情感上发展不够成熟，对于自我调整和控制的能力暂时存在欠缺，从而导致了其在一些关键时刻表现出了不良特征。
以上的分析并不否认enfj的优秀品格和职业形象，其对人们的帮助和奉献至少在某些方面是有所保障的。但在实际使用中，需要考虑到enfj的复杂性和多维性，全面地把握enfj人性。为此，我们应该注意以下几点：
第一，了解自己。enfj个体和群体都应该意识到，自己的致命伤是什么，应该努力提高自己内在道德素质和才华。比如，在 日常生活中积极锻炼身体、注重自我监控和调整，促进个人成长。在工作中，应该在充分发挥自己实力的基础上，注重人际交往和交流，以便为他人带来更多的帮助和安慰。
第二, 接受异己。不同的enfj个体和群体之间存在较大的差异，这主要体现在他们对待问题的态度和行为方式上。在了解接受别人的同时，enfj应该注意自己的言行举止，避免影响到别人的生活和工作。
第三，相互协调。当enfj遇到困难和挫折时，无论如何不要放弃自己的信念和追求，还要积极寻求支持和帮助。当enfj在与他人进行协调时，应该注重自己的行为特点与别人的需要相结合，在保证公平性、公正性和理性的前提下，维护好个人的声誉和利益。
在实际生活和工作中，我们应该了解enfj人性丰富、复杂的特点，注重对其恶劣倾向的重视和掌控，这样才能让enfj个体和群体完善自己的人格，更好地为人类社会提供贡献。