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ENFJ是指外向、感性、情感导向、创造力强的人格类型,他们热爱人类,有着极强的领导才能和组织协调能力,同时他们也有着高度的同理心和公正处理问题的能力。然而,不论是在这个社会还是团队中,每个人都必须面对对立的局面,而ENFJ的对立人格就是ISTP型。本文将会探讨ENFJ对立人格的表现特征以及建议如何释放自己的潜能。
一、ENFJ对立人格表现
1. 直接,言辞尖锐,甚至冷漠。ENFJ和ISTP天生就是对立的人格类型,通常他们无法化解这种对立,而且会产生非常大的冲突。
2. 缺少创意和自由。当ENFJ的创造力被限制时,他们就会无从发挥,也难以找到属于自己的空间。
3. 难以处理冲突。由于ENFJ天生的同理心和对于公正的渴求,他们经常会遇到处理冲突的问题。而这种处事风格在ENFJ对立人格中几乎完全被忽视。
4. 硬要控制团队。ENFJ总是强调“我们”来处理问题,在他们的角度看来,一个组织必须要有很好的协作才能成功。然而这种控制和强行要求常常会触怒ISTP的自由性格。
二、释放潜能
ENFJ面临这么多挑战和困难,那么如何释放潜能呢?
1. 寻找创造力的空间。ENFJ需要一定的个人领域,这个过程可以包括读书、游戏、音乐、艺术等,重点在于让自己进入一种没有压力的状态。在这个时候,他们可以尝试各类新思维去提高自我创新能力。
2. 学会接受不同的意见和建议。接触新想法,听取异议才能更好地发挥自身的优势。一个只了解自己的人总是会受限于以前的经验和想法,而不进步或创新。
3. 接触不同类型的人。ENFJ很容易设限于一种自己认为正常的思维模式,而ISTP是非常独立和强大的类型。ENFJ可以学习ISTP的自信和冷静。
4. 寻找自己的职业规划。ENFJ天生就是一位优秀的领袖,因此与组织相关、具备协调能力的职业都非常适合他们。例如:企管、教育、ZZ或管理咨询行业。
三、ENFJ和INFP的兼容性
ENFJ是一个非常情感导向的人格,相较而言,INFP的更加理智。他们拥有着共同的生命价值,并且能够精准地理解和促进对方的发展。而且ENFJ能够提供INFP需要的任务以及作为表现自我发挥创造力的空间。虽然ENFJ会因为自己的责任感而在某些时候限制INFP的自由,但是一路走来,彼此慢慢培养信任,最终将会得到完美的结局。