MBTI是目前较为广泛流传的人格分类系统，其中ENFJ和ESFJ都被视为外向型、情感型及判断型的人格类型。然而，在实际交往中，这两种类型的人经常会产生冲突，甚至相互讨厌。本文将从个性特点出发，探究enfj为何讨厌esfj，以及这种问题的可能解决方法。
Enfj与Esfj的性格特点
对于enfj和esfj的性格特点，先来进行简单介绍。
enfj：是内心充满爱和热情的人，非常需要社交和情感联系。enfj具有敏锐的直觉和洞察力，能够领悟他人想要表达的信息，并且给予他人支持与帮助。enfj喜欢自己的价值被认同，也愿意影响并改变他人，通常富有领导力和好交际的特质。
esfj：偏好稳定、有组织和可预测的生活，强调家庭、朋友和社区在生活中的重要性。esfj重视传统、忠诚和责任，并通过支持他人来体现自己的价值。在工作中，esfj喜欢按照事先确定好的任务列表依次完成工作。
enfj讨厌Esfj的原因
尽管enfj和esfj都很注重社交关系和情感联系，但是在深度和方式上两者存在着一定的不同，这也是两者出现相互讨厌的原因：
1. 竞争性格
enfj多数拥有强烈的领导意识和渴望影响他人，在与esfj交往时可能会表现出竞争的态度。而esfj则往往希望展示自己的成绩和能力，这种竞争性格容易引发冲突。
百度下拉搜索词：“enfj讨厌esfj”、“enfj和esfj的矛盾”、“enfj与esfj难相处”等。
2. 策略思维
enfj经常强调人际关系和情感联系，在决策时通常注重人情因素，而esfj则更多地依赖于事实和经验。在具体问题上，enfj倾向于考虑整体性的解决方案，而esfj则更倾向于解决目前的具体问题，这些都是由两者性格特点所决定的。此时，双方很难统一视角，出现摩擦。
3. 小细节
enfj和esfj交往中容易发生习惯上的小矛盾，如约定的时间、地点等事项。这些小矛盾可能触发enfj对esfj的厌恶情绪。enfj希望以互信和友谊为导向，但esfj更注重规则和礼仪，因此可能被enfj的灵活性和非正式性所困扰。
缓解enfj与esfj之间的冲突
虽然enfj和esfj存在上述的差异，在交往中也会产生许多冲突，但是通过一些方法的运用，可以有效地缓解甚至消除冲突：
1. 了解对方
每个人的性格、个性都存在着独特的因素，学会了解他人，了解不同个性及思维方式，进而处理好冲突就显得非常重要。在实际交往中，可以通过倾听他人的需求和想法，学习独立思考，并展示出自己的真诚。
2. 形成良好的沟通习惯
良好的沟通习惯对于缓解冲突、建立健康的人际关系非常重要。沟通应当建立在尊重和平等的基础上，倾听对方的意见，并表达自己的立场。双方需要保持开放的心态，不要激化矛盾，存好自己的“小道消息”。
3. 寻求专业帮助
如果双方已经试过尝试传统沟通方式，但实在找不到解决的方式，那么寻求第三方帮助或寻求专业人员的建议也是非常有必要的。请教专业的心理咨询师、交流学导师及其它类似专业人士，会帮助我们更好地理解对方，将透过人格和思维方式的重重困境化解。
enfj和esfj的人格之间的差异，可能会引起双方的矛盾与冲突。但是，通过了解彼此、培养良知的沟通习惯并寻求专业帮助，双方必然可以化解这些矛盾，建立更加美好的人际关系。