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作为具有领导才能和社交技能的enfj型人，在职场上通常能迅速地获得成功。但是，在某些情况下，他们可能会意识到自己当前从事的职业并不适合自己。而这时，转行似乎成为了解决问题的最佳办法。
那么，究竟是什么原因导致enfj型人转行呢？又应该如何转行呢？本文将在探讨enfj型人转行的原因的基础上，给出相关的职业定位和转行建议。
一、enfj型人为何要转行？
1. 职业目标不清晰
由于热情、敏感、善解人意，enfj型人常常是组织的中坚力量，能够为团队提供支持和指导。但是，如果他们的人生价值观没有得到明确界定，或者自身的职业目标不明确，这种优势有可能转化为负面作用，使他们在职场上迷失方向。此时，enfj型人可能会考虑调整自己的职业道路，以期找到更符合自己目标和人生价值的工作。
2. 不适合当前职业
enfj型人在职场上通常获得成功，但这并不意味着他们与当前职业的匹配度就非常高。如果当前的职业环境不适合enfj型人的领导风格、社交技能和人际关系，那么他们可能会感到力不从心和疲惫不堪，这也成为了他们重新思考职业选择的重要原因之一。
3. 对工作失去热情
enfj型人非常关注人际关系，愿意与人沟通和交流，这让他们在某些职业中感到如鱼得水。但是，在某些情况下，enfj型人可能会对当前的职业失去热情。这种情况下，他们需要重新寻找自己的职业兴趣，以找回工作的激情。
二、enfj型人如何进行职业定位？
在考虑转行之前，enfj型人应该首先进行职业定位。这对于他们来说至关重要，因为enfj型人的职业定位不仅影响到自身的职业发展，也决定了他们对外界的影响力。
1.强调人际关系处理的优势
enfj型人善于与人沟通和交流，具有出色的人际交往能力和驾驭群体的能力。所以，他们的职业发展方向应该更多地围绕人际关系处理这一方面打造，比如对于销售行业、市场营销、公关、媒体、教育等职业都非常合适。
2.注重传达能力的发挥
除了出色的人际交往能力，enfj型人还具备很强的语言表达能力及领导才能，这使得他们更适合开展有创意、需要团队管理和组织协调的工作，比如电影、文化创意、模特等。
三、enfj型人如何进行转行？
1.分析自身职业兴趣
在进行转行时，enfj型人首先需要明确自己的职业兴趣。只有找到了自己对某个职业的热情，才能够更好地投入其中，并且能够更好地完成任务。
2.建立人脉网络
enfj型人一贯善于交朋友，这为他们的转行提供了便利。enfj型人可以利用自己的人脉网络，寻找机会转行到自己感兴趣的领域。同时，与其他同行业人士交流也能获得更多的就业信息和职业建议。
3.考虑培训和进修
在转行时，enfj型人可能需要一些新的职业技能和知识。因此，enfj型人可以透过找相关机构接受培训或者利用职业生涯中的空档期，进行进修学习以提高自身含金量。
4.不要急于做出决定
enfj型人在职业转型过程中平衡心态很重要。在接受培训和发展新的职业技能时，不要着急做出决定。而是应该集中精力寻找更多的信息、对职业表现进行评估、并谨慎甄选之后再做出选择。
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在enfj型人转行时，他们应该根据自身情况进行合理的职业定位，并且在选择新职业时，坚持诚实、日益富足。只有通过长期不断的努力和实践，才能够在新的岗位上发挥自己的天赋与能力。