ENFP-T是一个热情洋溢、充满活力和创造力的人，他们一般善于流畅地表达情感和思想，有着强烈的社交能力和爱心。在职场上，ENFP-T通常很坦诚，有领导才能和创新精神，渴望创造性和符合情感需要的工作环境，同时追求自由和梦想。
自由
自由是ENFP-T职业价值观中最重要的一个，这种自由不单指着发挥个人才能的自由，更包括着职业选择的自由。ENFP-T在职场上并不想做平凡的工作，而渴望有更广阔和多元化的职业发展空间。事实上，他们对职业生涯的目标、职业发展路径和机会等方面都怀有很高的期望。
如果职位环境过于限制、缺乏创意或难以自主行动，ENFP-T可能会失去动力、陷入被放弃的状态。相反，使他们感到自由和灵活的职位——例如特许人员、文化活动家、雇主或合作社等——可能会得到他们的积极参与和动力。
梦想
ENFP-T不仅注重工作本身，也关注工作对自己生活和理想的影响。在职场中，ENFP-T经常将自己的价值观、人生观和理想融入到工作当中。他们通常非常热衷于让工作变得有意义和有价值，并为他们和同事们创造更加美好的工作体验。
在工作中，ENFP-T追求能够满足他们个人成长和理想的岗位，对于实现他们的梦想，ENFP-T总是会全力以赴。例如，涉及到社区建设、环境保护、文化经营、教育创新、咨询辅导等领域的岗位通常与ENFP-T的职业期望和人生理念十分契合，可以极大地发挥他们的优势和责任感。
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无论ENFP-T进入哪一个岗位，都需要给他们提供足够的空间，让他们能够自由地发挥创造性才华和实现个人价值观，从而得到非凡的成就感和满足感。同时，在研究、策划和组织等方面，ENFP-T通常能够表现出很高的专业能力，因此选对合适的岗位，或注重职业发展规划，都可以使ENFP-T在职业生涯中更加成功和有意义。