MBTI（Myers-Briggs Type Indicator）是指人格类型测试，通过分析人的性格特征，将其划分为16种人格类型。而在16种人格类型中，ENFP（外向、直觉、情感、洞察）和ENTP（外向、直觉、思维、洞察）是两个比较类似的类型，同时也是很多人热衷于探讨的话题。那么，ENFP和ENTP谁的才华高呢？
进取能力
从进取能力来看，ENFP和ENTP都非常优秀，但在不同方面表现出的进取方式略有不同。ENFP更偏向于情感层面上的进取，在追求事业和实现自我价值时更考虑内心的意愿和追求，更关注过程中的感情体验，不怕冒险，会以自己独特的方式去做事。而ENTP则更偏向于思维层面上的进取，在面对问题时会追求创新和变革，善于面对挑战，喜欢权衡利弊，探索不同的可能性。
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创新能力
在创新能力上，ENTP表现出更明显的优势。ENTP是非常聪明且富有创造力的人，他们思考问题认真而深入，乐于探索新思想和开拓未知领域，不断地思考和尝试，寻找着新的途径和新的契机。而ENFP的创新能力没有ENTP那么强，他们更关注情感体验和与他人的互动，做事情更容易受到外部环境和情感因素的影响。
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案例分析
华纳兄弟是全球最大的电影制片厂之一，已经有近100年的历史了。在这家数百人的公司里，ENFP和ENTP比例接近，两种人格类型的员工在不同领域都有着非常出色的表现。在制作《蝙蝠侠》、《超人》等著名影片时，ENFP的团队总是可以把情感融入到角色的塑造中，使得角色更立体、更有生命力。而ENTP的团队则更偏向于逻辑性的处理，他们善于发掘角色身上的潜质和刻画角色内心的矛盾冲突，这也为电影增加了更多的思考深度。
不过，在生活中，ENFP和ENTP虽然人格类型存在差异，但他们的共同优点都很出众。他们富有激情、机智幽默，同时又乐观自信、灵活开放，都带着无限的潜能和能量。
虽然ENFP和ENTP在才华方面各有所长，但进取能力和创新能力方面，ENTP更占优势。不过，无论哪一种，相对于其他人格类型，他们都是非常优秀的人才，能够为公司带来创新、变革、夺取商机并取得成功。