ENFP（外向、直觉、情感、思维）是Myers-Briggs Type Indicator（简称MBTI）中的一种类型。被认为是充满想象力、对生活充满热情和活力的人，因此ENFP很受欢迎。然而，所有个性特征都有优点和缺点，enfp也不例外。在这篇文章中，我们将探讨enfp人群的缺点，其中包括他们在工作、生活中所遇到的困境，有些人甚至认为enfp很渣。接下来，我们将探索这些方面。
太过理想主义（enfp是一个梦想家）
enfp人群最大的困境之一是他们通常有太高的期望值。他们通常被视为比其他人更乐观和理想，这种态度推动了他们去追求一些别人可能认为是不可能实现的目标。然而，这种理想化的情况有时会使enfp难以看清现实，导致他们失去对生命、工作、伙伴等基本事物现实的把握，并在充实生活的过程中遭受挫折。
工作不够认真（工作精力极度波动）
enfp是你最喜欢的同事之一，因为他们总能给你带来新鲜的灵感和创造性的想法。然而，enfp人群常常缺乏的是长期专注、严谨和耐心。他们可能会受到明天会有更好事情发生的吸引，或者因为某一个无聊、重复或繁琐的任务而失去兴趣。因此，他们在处理经验过程中可能缺乏一些耐心和细致。
对周围环境不够关注（容易做出草率决策）
enfp通常喜欢快速地进行思考，然后尽快行动。他们特别喜欢自由自在的生活，追求刺激，这让他们很难长时间安静下来思考。这使得enfp在做出决策时可能不够全面深入，评估风险也不够细致，他们可能会忽略或低估某些关键信息的重要性，导致做出错误的决定。
情绪浮动太大（很难控制自己的情绪）
enfp是一个非常情感化的类型，他们的情绪总是波动不定。当他们感到高兴、激动或感到不适时，对周围的人可能会产生极大的影响。然而，在某些情况下，他们也可能会失去对自己情绪的控制，情绪波动特别剧烈，这可能会使得enfp在面对不愉快的时刻时显得十分疲惫和无法承受。
总体来说，enfp的优点远远大于缺点。正是由于他们的热情、好奇心和创造力，他们能够成为的一些领域内的杰出人物，既可担当管理者的角色，也可以成为一个非常出色的团队球员。但是，如果enfp不能以现实为基础，并在长期试验和尝试中学习如何避免上述问题，那么他们的工作和生活都可能会受到一定的影响。