ENFP是Myers-Briggs Type Indicator（MBTI）中的一种类型，其中p指代的是Perceiving，意为感知者，而不是判断者（J）。Enfp里的p常常被描述为“十足的热情洋溢、富有想象力和自信”，他们普遍拥有活力、好奇心以及对新事物的开放态度。
然而，这些特质中最重要的就是enfp里的p——感知者。感知者常常被形容为喜欢开放自己，随遇而安，不愿设定固定的目标和计划，而将注意力更多地集中于周围的环境和其他人。这种特质，尽管在很多方面优点颇多，但在实际生活中会带来一些负面影响。
ENFP里的p（自由与紊乱的矛盾）
不少人认为自由和紊乱两者之间有着内在的联系，而这一联系也延伸到了ENFP里的p身上。感知者在生活中广度优先，总是喜欢把大大小小的事物都收入自己的视野之中，能够对周围的事物进行充分感应。这种方式虽然看似自由、开放，但实际上有很大的矛盾性。
例如，enfp里的p比较难以保持自己的生活规律，因为他们总是不断地跟着自己的兴趣和想象力走，面对变化富于驾驭能力，但是这也会导致自己的生活变得紊乱起来。另一方面，enfp里的p在工作和学习中也比其他类型更容易分心、三分钟热度，他们对自己的职业和谋生经常会有一些模糊的想法或者随意的决定，让自己付出了一定的代价。这些就是enfp里的p所带来的负面影响。
ENFP里的p（机会与懊悔的矛盾）
另一方面，感知者在生活中显然也是十分富有机会感的。作为触觉导向的人格类型，enfp里的p可以更好地顺应周围的变化，并通过这些机会发挥自己独特的才能和天赋。他们喜欢尝试新事物，探索新领域，享受成长的过程。
然而这种追求机会和自由性的行动也往往矛盾于enfp里的p追求稳定以及成就感的诉求。他们在面对选择时经常充满了矛盾和挣扎，感觉任何选择都是一种损失而导致自己的决策犹豫不绝、动荡不安。长久以来，这也是enfp里的p所需要面对的难题。
ENFP里的p（探索和发现自我）
总的来说，作为MBTI中的类型，每个人往往拥有自己的独特个性和特点，enfp里的p也不例外。尽管这一类型的人员普遍富有想象力和好奇心，但负面影响同样也不容忽视。
然而，在这种感知者身上，我们也能发现更多的探索和发现自我的可能性。在这些人当中，我们能够看到更多的可能性和潜力。我们会看到一个拥有自由、灵魂和力量的佼佼者，一个不断探究自己、发现自我并带领其它的人向前走的人。