MBTI是一种非常流行的人格类型分析工具，它可以将人的个性特征归为16种类型。其中，ISFP和ENFP这两种类型因为在很多方面存在差异，所以往往会不太容易相处和合作。
一、两种类型的基本类型介绍
isfp，即内向、感觉、情感、知觉者，他们倾向于保持自己的感受和安排生活方式，更加关注自己的个人价值，并且更容易陷入情感和艺术领域。
enfp，即外向、直觉、情感、判断者，他们喜欢交际和社交，寻找灵感的过程敏感而兴奋，具有很强的直觉能力，并且天生乐观，对这个世界充满好奇。
二、两种类型不同的优点和缺点
1.优点
isfp这种类型是善良、敏感的人，他们非常具有创造力和艺术性，喜欢探索美和感性。同时他们也是很好的聆听者和理解者，会注重构建个人关系和人际关系。enfp这种类型是非常具有创意和社交的人，他们兴奋于新奇和挑战，并且乐观开朗，受到其他人的欢迎。他们还具有很强的直觉能力，所以在寻找创意和解决问题时比较优秀。
2.缺点
isfp这种类型通常比较敏感和保守，对于变化和冒险比较不敢冒险。他们很难处理压力和紧张的情况，很难面对失败和无法控制的事情。enfp这种类型非常外向和开朗，但是却不够谨慎，往往会冲动决策，没有考虑周全，也容易失去兴趣或者走向错误的方向，尤其当任务或者琐事需要长时间完成时可能会浅尝辄止。
三、两种类型的冲突源
isfp和enfp这两种类型本质上存在着许多差异，主要表现在以下几个方面：
1.价值观
isfp喜欢跟随自己的价值观，而不是沟通和协商产生价值观，而enfp天生擅长与人沟通产生互动，不愿意完全按照自我的内心感受或者规律做事。
2.时间观
isfp不擅长管理时间和长时间的工作，而enfp则喜欢启动项目和开始新的任务，也倾向于临时抱佛脚。
3.决策方式
isfp通常是相对保守、谨慎甚至有时比较固执，他们需要一定时间来缓解压力，并且更容易意志消沉。而enfp做事情比较冲动，可能不够理性，也容易追求表面的结果。
以上三个方面是isfp和enfp可能产生摩擦的主要因素。
四、如何化解两种类型产生的冲突？
1.互相了解
通过多次接触和交往，双方能够更加了解彼此的特点和偏好，从而可以增进互相的理解和信任。
2.建立共识
通过进行沟通和讨论，双方可以找到共同点，建立合作的共识，并且在具体实践中遵循已达成的共识协议。
3.灵活适应
双方应该认识到自己和他人存在着差异，不要太过执着于自己的方案，相应地，也要做好灵活适应他人的准备。
最后，虽然isfp和enfp存在一些冲突，但是如果互相尊重、学习、理解和沟通，两者还是有可能互补的，也会在合作中创造出与众不同的火花。