如果你是一个ENTP人格类型，你可能会发现与ENFP之间存在一些协同效应，而且有趣的是，他们的弱点正好是你的优点。 以下是ENTP如何看待ENFP以及如何利用这些优点和缺点。
同时兴趣使双方更加联系
ENFP与ENTP有很多共同点，例如对新奇事物的学习兴趣以及聪明的头脑。其结果是，在这两个人中间建立友谊或合作关系时，他们可以找到彼此感兴趣，以及有机会探索具有成熟感的想法和目标。
ENTP在某种程度上喜欢与ENFP相处，因为他们可以提供他们想要的问题和挑战 - 它们可能是创造性的，也可能是相当直白的。 科技公司中的ENTP可喜欢与ENFP一起工作，因为他们认为这是一种独特的心智桥，尤其是在新项目中。
具有同类人格通常会带来挑战，ENFP 作为与ENTP相似类型人士有倾向于争做分歧。然而ENTP可以很好地处理分歧和挑战中的复杂性，因此这个附加特征被证明是积极的成果。这并不是所有人都能做到的，因为其他类型可能会视这种相似性为粘性和影响力的标志。
ENFP的情感需求需要关注
另一方面，ENFP也可能会寻求ENTP的支持，特别是在情感上。这种问题以及他们的大量心理需求使得ENFP常常不能固定，需要进行关心和心理支持的适当治疗。当ENTP成功处理起来这些情感需求时就显露出他们渴望抽象问题的锐利头脑。
尽管ENTP有时会察觉ENFP会感情用事，但他们的智慧是将其递降到实质性的水平。也就是说，在ENTP与ENFP之间建立强烈的友谊或合作关系意味着ENFP需要确保情感方面得到满足，而ENTP则应该专注于解决实际问题，助力ENFP实现目标。
ENFP的创造性使其在协作中得天独厚
ENFP明显比ENTP更具创造性，这使得他们在许多领域里首屈一指。 例如，他们倾向于拥有在艺术或创意产业领域已经付诸原创性的才华，他们也可以成为任何科技工作组内的积极和热情的成员。
对于ENTP来说，重视ENFP的才能是非常重要的，因为它可以充分利用他们的创造力资源，并推进试验、创新和突破技术发展。当然，这些创造网只有在ENTP与ENFP真正接触并进行深入探究时才会呈现。
结束语
总体而言，ENFP与ENTP之间建立起强大的友谊或合作关系，可以带来许多潜在的好处。同时，那些想与ENTP相关的机构和组织需要考虑将ENFP纳入到其中，以使团队中得到更好的科技发展。不过，要获得这些潜在的好处，需要ENTP处理情感方面需求，且ENFP的创造性力量需要得到高度肯定和评价。