MBTI（Myers-Briggs Type Indicator）是一种人格分类系统，分为四个维度：内向/外向、感性/理性、情感/思考、知觉/判断。其中，外向直觉型（EN）又被分为ENFP和ENTP两种类型，它们有很多相似之处，让人难以辨别。本文将探究为何会对这两个类型分不清，以及如何区分它们。
一、entp和enfp分不清的原因（思考方式相似）
ENFP和ENTP都是外向型的，喜欢交际社交，容易给人留下深刻印象。此外，它们在思考方式上也很相似。希望通过理论和抽象概念来解决问题，偏向于从理性角度思考事情，具有追求新奇刺激和变化的性格特点。因此，这两种类型容易跨越文化和语言的边界，相互了解，互相吸引，但同时也容易因其相似性而产生混淆。
二、区分ENTP和ENFP的13个方法（外部表现有所差异）
1.参与社交和互动不同：ENFP喜欢感性的社交和与人交际，兴趣广泛，而ENTP则更喜欢通过辩论和思考来交流和分享思想。
2.事物认知&抽象处理能力不同: ENFP更关注细节，而ENTP则更注重大局观。ENFP注重知道事情是什么，而ENTP更多地关心如何在现有条件下解决问题。
3.灵感获取方式不同：ENFP通过外部景象获取灵感，而ENTP与 ENFP 不同，他们通过内部天赋以快速而有目的的方式追求思想。
4.产品需求不同：ENFP 偏好自己使用的产品可以展现其风格，简单明了，操作容易启动。而ENTP偏好符合自己活力四射的性格特色的产品。
5.兴趣爱好区别：ENFP更倾向于艺术和创意方面的领域，例如音乐、舞蹈、绘画，而ENTP更有兴趣于发明低成本通用工具等。
6.处理冲突方法不同：当冲突出现时，ENFP更注重情感方面的解决，而ENTP则更倾向于依赖逻辑来解决问题。
7.独立思考：ENTPs比ENFPs更喜欢花时间独立思考和反思自己的思维过程，而ENFPs则更喜欢与他人讨论和调整自己的想法。
8.目标追求：ENFP们渴望实现自我认同，成为社会领袖或开创性的创新者，而ENTP背后也有理想的和理性的个人目标，但是他们更侧重于解决问题而不是去推销自己的优点。
9.组织能力：ENTP天生擅长组织规划，而ENFP们则更为松散和自由。
10.初见印象不同：通常 ENFP 给人的印象更加娇嫩、暖心、不拘一格，而ENTP 则更像外向型里面最机敏灵活的。
11.讲述知识方法不同: ENFP 多用描述，比喻的方式表达自己的见解和想法，ENFP 的话题常常带有个人的情感体验; ENTJ 更倾向于以逻辑和概念的方式表达自己的想法，他们只在触及自己较强兴趣的领域时才带有情感体验。
12.领导风格不同: ENFP 在团队合作中更倾向于激励、协调和给人带来启示，而 ENTJ 则更多地注重逻辑性和组织熟练度。
13.工作风格：ENFP容易分心跳进较深的思考中，ENTP必须学会控制自己的好奇心和关注点才能输出价值。
三、实例分析
举个例子，Warren Buffet（沃伦·巴菲特）和Jack Ma（马云）都可能被归为ENFP和ENTP之一。但是，两者的业务类型和工作方式却大相径庭。前者侧重于商业投资，通过对公司的股票、债券等相关信息进行深入了解来获得收益，并定期发布长篇的年度报告，强调他的聪明、观察力和决策力。而马云则共同创建了阿里巴巴，支持小企业成长，致力于寻找前沿科技、开拓新兴市场，在成功的同时也关注社会责任感和企业文化。
四、
从以上分析来看，尽管ENFP和ENTP有很多共同特点，但细节方面仍然存在许多不同之处。因此，我们可以通过具体场景、表现和功能来区分这两种人格类型，加深理解和区分。在实践成长中，也应该根据自己的类型特点来进行个人职业规划和职场发展。