ENFP型人是指具有外向（extraversion）、直觉（intuition）、感性（feeling）和感知（perceiving）四种基本人格特质的个体。ENFP型人通常富有创意、富有助人精神，并具备探究未知领域和跨越多个学科领域的才华和热情。以下是ENFP型人的职业能力拓展。
ENFP型人对于社交关系有很强的兴趣，在面对陌生人时也能够毫不费力地展现自己。ENFP型人在群体中总是乐观的、充满激情，总是能够为团队带来无穷的活力与正能量。由此可见，他们具备着足够的领导力和社交能力，可以成为团队中的佼佼者。
同时，ENFP型人认为沟通是建立人与人之间的联系的关键，他们能够将复杂的信息转化为简单化易懂的语言，借此建立联系和达成共识。在实践中，这项能力非常重要，因为许多工作都需要进行协调、塑造合适的氛围和有效的表达。这是ENFP型人在团队和社交方面具备的天生优势，同时也是他们成为领袖人物的关键。
ENFP型人较为擅长从一种思路或方法中寻找、发掘出其他特定场合下可用的解决办法。因此他们通常在创作、科学研究、商业领域以及法律领域等领域中的角色都很成功。
ENFP型人在正面的情境中几乎总是充满着独特的想象力和创造性。当他们接受到新信息时，他们总能够第一时间加以理解并给出一个新的创意。显然，在这种情况下，ENFP型人对于创新思维和适应性方面的能力很强。
例如，索尼的高雅致座椅是由一位ENFP型的设计师为该公司开发的。设计师发现，许多办公室大楼的人们在午餐时间总是喜欢坐在地上，以协调膝盖和背部。在此基础上，他就发明了一种椅子，能够穿透紧身裤并依靠用户的体型来提供完美的支撑。
ENFP型人具有领导才能、社交能力，同时他还是具备创新思维和适应性方面才华的有动力的执行者。在这些关键职业能力上的优异表现，使得ENFP型人在今天的多元化社会中拥有着越来越多的职业机会。