ENFP是Myers-Briggs人格类型指标中的一种，指的是情感、直觉、情绪化、谨慎等个性因素的组合。ENFP在生活和职业中都有着广泛的选择，他们往往富有创造性、前瞻性、勇于尝试新事物，但也有缺乏责任感、决策困难等不足之处。在ENFP成长的过程中，需要哪些元素来弥补其不足呢？
1. 目标设定（ENFP如何设立目标）
ENFP常常追求快感和多样性，因此缺乏明确的长期目标。这样做会让他们的行为显得毫无头绪，并缺乏成功的把握感。在ENFP成长过程中，需要学会设定目标，从而在各个方面都取得成功。
对于ENFP个人而言，设立目标是为了推动自己的成长和进步。他们可以通过以下小技巧来帮助自己设定目标：
- 设立具体且实现可能的目标
- 分阶段实现目标
- 设立时间表和步骤清单，明确执行计划
- 鼓励自己达到目标后进行自我评估
2. 决策能力（enfp是否缺乏决策能力）
ENFP通常很难作出决策。因为他们喜欢开放、多样化，所以不同情况下的选择会让他们感到困惑，难以确定方向。在ENFP成长过程中，需要学会决策能力来弥补这一短板。
为了提高决策能力，ENFP需要从以下两个方面着手：
- 提高情况分析能力。了解局势并收集足够的信息对于作出合适的决策至关重要。要记住，决策需要根据事实及“大局”而非主观情绪和感官反应做出。
- 学习如何处理不确定性。事实上，在生活中会存在许多未知和风险，对于ENFP这样的人个，不确定性更加普遍。学会如何处理不确定性，包括了解相关风险和建立紧急处理计划等，可以帮助ENFP更好地做出决策。
3. 管理情绪（enfp如何有效管理情绪）
ENFP有时候由于情绪波动过大，可能无法正常的进行行为。因此，管理情绪是ENFP个人成长道路上非常重要的一环。
要有效地掌控情绪，ENFP可以考虑以下方法：
- 认可自己的情感方面，达到积极情绪管理的目的，例如：通过写作或散步来宣泄情感并达到放松的效果
- 学会自我制约和自我纪律
- 锻炼身体以提高神经系统活力
- 寻求心理干预和支持
在ENFP成长的道路上，设定目标、提高决策能力，和有效管理情绪是最为关键的，只有从这些方面进行改善，ENFP才能更好地发挥自己的优势，迈上成功之路。