MBTI（Myers-Briggs Type Indicator）是一种具备科学性的心理测试工具，其中ENTJ与多个领域的成功者形成了紧密联系。ENTJ被认为是一种拥有领导力、思维敏捷及金钱意识的类型性格特征。在企业界、ZZ领域和创业领域，ENTJ的成功案例数不胜数。
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就让我们通过以下的篇章，一窥决策者们的优缺点。
特点：
ENTJ拥有不同于其他类型的天赋和优势，但必须承认，他们同样也带有一些弱点。
1. 强大的领导才能:
ENTJ通常展现出范围广泛的知识、强大的领导才能和刚毅果断的决策力。他们对目标明确、计划周密及高效执行的追求，让他们成为理想的领导者。
2. 高效能力：
ENTJ经常被认为具有快速捕捉信息和分析问题的能力。他们往往能够在快速推进的环境中保持冷静，并自然而然地将工作提纯至最需要处理的要点。
3. 对变革的适应性：
尽管ENTJ在维护一些看似稳定且可预测的固定规则中表现出色，但他们在面对变化时同样表现出良好的适应性和灵活性。
4. 精力充沛：
作为一个自发、坚韧不拔的人格类型，ENTJ的生命力和精力通常处于高位状态。在动荡或挑战的环境下，ENTJ有时甚至可以表现出卓越的弹性。
弱点：
1. 冷酷无情:
ENTJ往往会遭受别人偏见和误解，因为他们的专业性、直率和逻辑感往往使得其显得冷酷无情、缺乏情感。
2. 霸道专制:
在强大的决策能力和控制欲望的支配下，ENTJ可能倾向于独裁和自我的行为。
3. 缺乏意识:
尽管ENTJ通常是经验丰富、机智灵敏且全面就范的，但有时他们可能会忽视其他人对于共同目标的影响或者他们对于管理的风险控制不足以发挥更好的管理作用。
成功案例：
在现实生活中，许多知名人士的性格特征，如著名文坛人物安·兰德、企业家斯蒂夫·乔布斯、露丝·克里斯、以及马斯克、奥巴马等，都被认为是ENTJ类型。实际上，由ENTJ担任领导的企业、非盈利组织均拥有出色的成果。
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无论在工作还是日常生活中，ENTJ常常在不同领域显示优秀的天赋和技能。ENTJ型人格对于建立高度从事、道德深沉且刚毅决策的团队而言至关重要。尽管ENTJ存在一些缺点、弱点和难点，但他们的才能、魅力和领导才能令他们在紧要关头也能迅速行动与决策，创造出更好未来的可能性。
* Michael T. Robinson. The ENTJ: Personality, Careers, Relationships & the Entrepreneur (The MBTI). N.p., 2015.
* Nancy J. Barger & Linda K. Kirby. The Developing Child: Pearson New International Edition. Pearson Education, 2013.
* Dunning, D. (2011). Spelunking with Entj. Journal of Personality Assessment, 93(4), 312-329. doi：10.1080/00223891.2011.598278