MBTI性格理论中，ENTJ型和INTJ型都属于NT型，也就是“智力型”人格，其中ENTJ型被称为“将军型”或“统帅型”，而INTJ型则被称为“策略型”或“智囊型”。虽然二者均具备出色的思维能力和决策能力，却有很多不同之处。以下将对这两种类型的性格特点和区别进行探讨。
ENTJ型：
ENTJ型性格具备明显而坚定的领导者气质，常常自信地在事业上追求成功。他们在一开始就对目标远见颇深，并制定出明确的计划，以便有效率地执行。有些人可能认为他们缺乏同情心，实则不然，只是他们更注重目标和效率，因此会在处理问题时采取较为冷静、理智的方式。在工作中，他们通常都是不断前行的推动力量。比如坚定地向自己的团队成员提供必要的指导，以确保职场团队的高效工作。
同时，ENTJ型人格也有些许不足之处，如：过度关注结果、偏执，有时甚至是出于强大的控制欲。也正是因为其在掌控和影响力方面的能力突出，他们极易成为领导者。在情感生活方面，这类人也会经常表现出浓郁的领导力和居高临下的态势，可以说是典型的“老大哥”或“小威”型。
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INTJ型：
INTJ型则更注重精神层面，思考能力十分强大，擅长设计系统性的解决方案。这类人对于任何有待探究或解决的问题都有浓厚的兴趣，而且通常会能够在不同领域有所建树。他们天生具有一种极大的学习能力和社交洞察能力，因而往往较容易与他人沟通，并建立起自己的网络。
INTJ型的不足之处在于可能过度沉溺于内心世界的评估和检查，而有时难以适应外界及变革的情况。但是这种类型在身为领导者时表现出了一定的盲视能力，因此很难成为团队合作的角色。由于这份自立和自主气质，INTJ型通常都是成功企业界的精英，他们常能担任企业的高管或者顾问角色。
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ENTJ型和INTJ型虽然具有一些相似的特征，例如追求卓越和创造力，但是在行事风格、思考方式等方面存在较大的差异。无论如何，补充性可能是两种类型性格的共同点，其擅长的领域对企业和社会的发展都具有很强的推动作用。最终，我们可以得出：INTJ型是一种“独立思考者”，而ENTJ型是更注重能够提出实际方案和尽可能的推广智能的规划者。