Entj是外向直接的领导者类型，在工作中寻求挑战和成就感，注重实现目标和达到成功，通常具有良好的组织能力和决策能力。如果你想和ENTJ建立良好的关系，那么了解他们的特点和性格特征将是非常重要的。
1、快速行动，注重实效
entj通常富有行动力和自信心，他们认为需要快速提出解决方案，并且注重实效，因此在和entj交流时，我们需要时刻准备好与entj一起快速行动，而不是拖延和犹豫不决。
同时，我们也需要注意到entj的问题解决方法通常是比较极端和直接的，这有时容易引发冲突，但我们可以设法与他们进行妥协和沟通，以达成共同利益。
2、喜欢掌控一切
entj通常希望能够掌握局面并取得决策的主导地位，他们往往对细节非常敏感，希望亲自了解每一个环节和细节。这可能会让我们觉得entj过于掌控和专断，但我们也可以从中发现entj高度的责任感和关心程度。
我们在与entj交流时，需要了解他们想要了解的关键细节，并且针对那些直接关系到entj掌握主导权的问题进行精准的沟通和回答。
3、具有高尚目标和远大理想
entj通常有强烈的愿景和高尚的目标，希望达成长远的计划和远大的理想，同时他们不断挑战自己，并不断提升自己的领袖技能和管理能力。
在和entj交流时，我们需要理解他们的远大理想和长远眼光，并尝试从中找到与之相关的机会和挑战，实现共荣共赢。
4、强烈的竞争意识和进取心
entj富有竞争意识和进取心，他们总是寻求更高的成就和更大的成功，对于挑战和变化他们也持积极态度。与此同时，entj也需要快速适应变化和寻找新的机遇。
在和entj交流时，我们需要让自己具备能够适应变化和挑战的能力，并且不断保持创新和进取精神，这样才能与entj共同成长。
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了解entj的性格特点和心理特征将有助于我们更好地与他们沟通和交流，建立良好的关系。当然，在与entj交流时，我们也需要展现自己的独立思考能力，并设法达成共同利益和目标。