ENTJ类型的人是非常自信和言行一致的决策者，他们擅长于领导，喜欢掌控一切，能够迅速地做出决策，而且通常会产生积极的结果。这种人不会因为困难或压力而停下脚步，反而会迎着风雨继续前进，追求成功。他们总是有着很强的使命感和目标感，追求卓越和成功，一旦确定了一个目标，就会竭尽全力争取，不达目的誓不罢休。
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entj主导者通常对自己和周围环境的要求都很高，他们需要在高强度的工作中发挥最大的才能，并且在谋求成功的同时追求事业和家庭的平衡。这种人具有很强的实施力和决策能力，能够迅速评判一种决策的好坏，并做出明智的选择。他们非常重视自己的责任感和义务感，并采取具有挑战性且有成就感的工作。
entj类型的人通常能够适应复杂和不确定的环境，他们能够快速地识别问题、收集数据、研究选择和制定计划。他们是成功的领袖和管理者，并履行责任以取得卓越成就。在企业世界中，他们通常是高管和管理层的主要人才选拔对象，因为他们可以带来积极的影响并推动企业发展。
以下是entj主导性格的优点和劣势：
优点：
1. 创新思维：entj类型的人很善于思考不同的解决方案，并依靠自己的想象力和创造力制定计划。
2. 坚毅和果断：这种人是非常坚强的，始终能够在重重压力和挫折面前坚持自己的目标。
3. 适应力强：他们能够在迅速变化的环境中获得成功，并决心学习和不断提升自我。
4. 敢于冒险：这种人乐于冒险，追求刺激，并在高风险的决策中凭借自己的聪明才智和果断行动获得成功。
5. 有领导能力：这种人具备很强的领导才能、组织才能和沟通能力，可以带动别人的工作并取得很好的效果。
劣势：
1. 不会听从别人：有时候entj类型的人会显得固执，不愿意接受他人的意见或建议，因为他们太过相信自己的决策能力，并认为自己是最好的。
2. 不善于处理情感：他们通常比较理性，难以理解和体验自己和别人的感情，需要有人指引他们明智地处理情感问题。
3. 大失误和高风险：因为entj类型的人喜欢冒险，所以他们在做决策时可能会冒着很大的险。虽然这些大胆的举动通常得到了好结果，但也有时候会犯下致命性的错误。
4. 缺乏耐心和同情心：由于他们远离情感，所以有时候会显得冷酷和不同情。他们可能会因为缺少耐心而认为别人的速度太慢了，而不认真聆听别人的想法和问题。
5. 统治决策并不总是有效：虽然entj类型的人在做出决策时很有统治力和权威感，但这种决策方式并不总是最有效的，在一些领域中可能会导致问题。
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entj主导性格的人通常是简单和明确的，他们非常善于快速地做出决策，并且始终追求责任感、目标感和成功。尽管他们具有优秀的领导能力和团队管理才能，但是也存在一些缺点需要改进。如果entj类型的人能够认识到自己的不足之处，并在实践中努力提升自我，他们可以将这些优点和缺点结合起来，成为非常优秀的人才。