MBTI（Myers-Briggs Type Indicator）作为一种广受欢迎的人格测量工具，其派生出众多的类型测试。在企业管理领域，经常使用的是“ENTJ”型人格测试。下面我们将从ENTJ型人格特征、优劣势以及适合的职业领域几个方面来探究。
1. ENTJ型人格特征
ENTJ型人格的意思是外向、直觉、思考、判断，这个“E”的表示意味着他们喜欢与人互动、有强烈的主观意识；“N”代表他们更倾向于摄取理论上的信息；“T”表示他们更愿意依据逻辑原则作出决定；最后，“J”代表他们倾向具有规划性和组织能力。
2. ENTJ型人格的优缺点
优点
a. 充满自信，是一个出色的领导者
ENTJ型的人比较自信，这意味着他们能够在团队中成为一名领袖，因为他们不断地寻求机会，让自己成为更好的人。他们有强烈的追求成功的欲望，这让他们非常适合管理工作。
b. 极富创造力和决策能力
ENTJ型的人有非常强的思考进程。他们在面对情况时，喜欢快速分析，然后做出决定。这种分析和决策能力充满了创造性，这使他们超越了其他很多人。
缺点
a. 容易失去耐心，过于依赖自己
ENTJ型人格的人会因为急功近利而获得短期成功，而放弃长期利益。他们可能会因此变得焦虑和不安。此外，ENTJ型的人更加信任自己，而且很少向其他人请教意见。
b. 缺乏耐心和同情心
由于ENTJ型人格的完美主义者特质，他们经常会对那些做事慢或因偏差挣扎的人变得缺乏耐性。此外，他们很难理解那些情感上不够稳定的人。
3. ENTJ型人格适合从事的职业
a.企业顾问/高管：由于他们有强烈的组织和领导能力，这个结果就是ENTJ型人格顺理成章地进入了商业和企业管理领域。
b.律师：ENTJ型人格的几乎完美的组织和分析能力，再加上他们对制定并力行明确的规则具有高度的理解能力，让他们非常适合成为一名专业人士。
c. ZZ家：ENTJ型人格天生就是一个领袖，这使得他们很适合从事ZZ。令人钦佩的自信心、领导能力和很容易追随的能力是成功的利器。
以上是从ENTJ型人格测评角度以及与职业相关性来探讨的。当然，ENTJ和其他类型人格测试相比并没有绝对的优劣之分，每个人都有自己适合的类型，仅供参考，应视情况而定。