在MBTI（Myers-Briggs Type Indicator）人格分类体系中，ENTJ-T和A类型是两种极具代表性的人格类型。ENTJ-T指的是个性开放、偏向思维、择善固执、情感外显并倾向于计划的人格类型；而A型人格则是一个更强调个人责任和自我约束、效率至上、时间管理能力很强、对挑战有很高追求和敏感性的心理类型。虽然在表面看起来两种人格截然不同，但事实上，它们也有很多共同点。
一、 ENTJ-T - 领导者
1.1 具体特征
ENTJ-T是16种MBTI类型中仅次于INTJ的第二个“统帅型”人格。他们常常被描述为具有决策能力、企业家精神、组织才能、战略规划、自信心和有效沟通技巧的人。ENTJ-T通过严格按计划实现目标，喜欢独立掌控自己的命运，同时也能够灵活变通，顺应市场变化。在这种类型的人的领导下，往往能够看到项目的成功完成和团队的协力。
1.2 优点
ENTJ-T个性开朗、果断，坚定且目标导向，他们总是能够在压力下对工作进行清晰思考和按计划行动，他们不怕责任并具有很高的管理技巧。他们天生就是一个领导者，善于规划工作、做决策、激励队伍，常常被认为是最强大和成功的人。
1.3 缺点
ENTJ-T也有他们的缺点，他们不太擅长理解感悟，而又过于自信，常常抱着自己的看法，不愿接受外部反馈。他们往往疏忽了别人的感受，只关注自己的目标和计划，可能会漠视了人际关系，让整个团队氛围变得单调、紧张甚至不愉快。
二、A型人格-独立斗士
2.1 具体特征
A型人格常被描述为时间意识强、有追求完美倾向、效率高并拥有极强的竞争力的人。他们总是认为时间就是金钱，在日程安排、计划时间上十分重视效率，往往能够在极短的时间内完成工作，并在高压下拥有良好的表现。A型人格喜欢挑战，对任何有难度或有趣的事情都充满热情，具有较强的竞争心理。
2.2 优点
A型人格善于个人计划、自我管理和个人承诺，他们具有很强的执行力和灵活性。他们对于执行计划和达到目标非常敏感，并有钻研的兴趣。他们会寻求优质的结果，注重效率和时间，因此他们经常在工作中取得较好的成绩。
2.3 缺点
A型人格在紧张的情况下，缺乏耐心和宽容心，也常常忽视了他人的感受。如果没有他们自己的工作得到很好的完成，他们可能会受挫、沮丧或抱怨。他们通常不好服从别人的指示，并有着过度工作的倾向，可能会失去正常休息和生活的平衡。
三、 ENTJ-T和A型人格的共同点
3.1 都缺乏耐心和宽容心
ENTJ-T和A型人格的两个类型都注重效率，因此在紧张的情况下，他们可能会缺乏耐心和宽容心，让自己、甚至团队受到负面影响。
3.2 都有强烈追求和敏感性
两者类型都具有强烈的追求和竞争的精神，充满了野心和斗志，在工作中都有较强的竞争力。
3.3 都具有较强的规划能力和执行力
ENTJ-T和A型人格的两种类型不仅擅长规划和计划，而且在目标实现方面也具有很强的执行力。他们总是能够把想法转变成实际行动。
虽然ENTJ-T和A型人格有很多不同，但实际上两种类型在职场生活中有许多相似之处。对于两者，建议他们应该学会如何更好地理解和赞美别人，倾听他们的反馈，并改进自己的做法。在协调和平衡自己与团队工作之间，同时保持高标准的卓越表现。从共性和个人优点出发，更好地决策管理工作。