MBTI人格测试是由心理学家伊莎贝尔·布里格斯·迈耶斯和她的女儿凯瑟琳·库克·布里格斯在1943年发明的。它是一个非常受欢迎的人格测评工具，被广泛应用于教育、职业规划、人际关系、领导力等各个领域。其中，ENTJ-A型人格是MBTI人格测试中最具代表性的一种类型之一。
MBTI人格测试ENTJ-A（领导力的标志）中的“ENTJ”代表着：
外向 (E)：ENTJ型人格倾向于直接面对问题，他们乐于分享自己的经验和知识去帮助他人。他们非常适合在社交场合中展示自己。
直觉 (N)：ENTJ型人格偏好从博大中寻找信息来指导他们思考和行动。他们喜欢探索想法和概念，并且不断地进行挑战。
思考 (T)：ENTJ型人格更加注重事实和逻辑，他们更愿意进行逻辑分析，关注统计数据，喜欢探究是否存在科学的理论或依据。
判断 (J)：ENTJ型人格强烈地表达了他们对组织和控制过程的渴望。他们认为计划和控制是解决问题和实现目标的最佳方法。
“A”代表大胆、有进取心、能够克服困难和具有领导能力。正是这些特征，使得ENTJ-A型人格成为了众多企业家、ZZ家、管理人员、军官和科学家的首选人选。
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那么，作为一个ENTJ-A型人格的人，究竟能够在职场以及人际关系中发挥出怎样的优势呢？
领导力的标志
无论是在工作还是生活中，ENTJ型人格总是能够让人们感觉到他们强有力的领导能力。而ENTJ-A更是在上述方面更具优势。其中，ENTJ-A型人格更容易表现出自信和自我意识，也更容易更好地规划和完成一项任务。同时他们也更具有说服力，这一点在商业和ZZ领域表现得尤为明显。
聪明与创新
ENTJ-A型人格有时似乎很难受到更具自我特色的人所运作的约束。因为他们大胆而富有想象力，他们总是能够在最小的碎片之间测验或重新尝试一个新想法，并将这些碎片整合为一个完整的、具有功能性的战略计划或者深入的智商洞察力。无论在哪个领域，ENTJ-A型人格都会给人留下深刻而长远的思路。
自信，能指挥别人
ENTJ-A型人格天生地具有强烈的控制欲望、推进力和能够影响其他人的才能。诸如此类的个性特质，使得ENTJ-A型人格在管理大型团队的过程中卓有成效，并且可以激励其他人同时进入工作状态。他们知道如何高效地分配任务，看到一个问题的本质并能转化为可行的方案。
但是，有时候家人和朋友可能希望在ENTJ-A型人格手中获得更易支配、亲密和充满温度的关系。如果想要和他们发展出真正的友谊，ENTJ-A型人格必须学会表达出自己对别人的关心，并且要研究和理解交流技巧。
成为一个好的ENTJ-A型人格
作为一个ENTJ-A型人格的人，想要在职场和生活中更好地发挥优势，建议如下：
学会感恩：即便在忙碌的奋斗中，也不要忘记回首自个儿的人生路，以及和自己一同坚持奋斗过的人们。一个好的领导永远知道该在什么时候感恩。
善用创意：你具有接受新思路和想法的敏锐观察力，因此请务必考量和管理那些看似了不起或者奇特的想法。
宽容：作为一个ENTJ-A型人格，你的快速执行能力和精准度往往超出了一般人的想象。但为了管理和维护更为有效的团队，你需要宽容并了解每个人所处的位置以及其潜力。
MBTI人格测试ENTJ-A是一个强大的人格类型，它代表了先走一步，确信自己能够成功的性格。而在职场上面，这也正式能够帮助到你在快速变化的环境下提高工作效率，并且带领更出色的团队。