作为MBTI分析的一种类型，ENTJ通常被称为“指挥官”。他们具备坚定、果断、目标导向的特质，无论是在组织领导、职场规划还是个人生活中，都表现出强烈的获得成功和卓越的欲望。
在ENTJ人格类型中，结果为导向是其中最显著的特点之一。他们通常会设定明确的目标，并以此为基础展开计划，直到实现自己的目标。要做到这一点，需要有系统性思考、强大的执行能力以及坚韧不拔的毅力。
为什么ENTJ善于追求卓越？
1. 系统化的思考方式
ENTJ天生善于系统思考。他们能够看到一件事情的大局，理解各个方面之间的联系，并通过这种思维方式来发现问题和解决问题。他们在处理复杂的问题时需要多方考虑，但也能快速找到问题的核心所在，从而更快地找到解决方案。
2. 目标导向的性格特质
ENTJ天生善于将目标分解为明确的步骤，然后采取行动同时追求完美。他们非常清楚自己想要什么，以及如何通过行动达到目标。因此，在所有的决策过程中，从小到大的步骤都被他们考虑到了。
3. 强大的执行能力
ENTJ善于将理论转变为实践，在具体的工作中迅速实现目标，通过完成设定任务，不断提高自己的实践能力。他们能够有效地控制自己的时间和资源，并有效地与团队成员沟通和协调。
以上三方面特质的结合，使得结果为导向的ENTJ型人格在职场和生活中都容易取得卓越的成果。他们在提高自己的能力和进步的同时，也带动了周围人同样积极向上。
双标题：如何帮助ENTJ型人格更好地追求卓越？（entj型人格、entj结果为导向的性格特质）
1. 确定个人目标，为之奋斗
对于ENTJ需要做的第一步，就是需要自我认知。他们需要花时间审视自己的价值观，弄清楚自己真正所追求的。确定个人目标后，他们可以依此展开行动和计划。
2. 学会有效地执行
ENTJ型人格需要付出比普通人更多的时间和精力来执行自己的计划和目标。他们需要将理论与实践结合在一起，使得自己的行动更加有效和高效。
3. 善于规划
ENTJ型人格需要花时间在细节上进行规划，从小处设想步骤，逐渐扩大视野。在这过程中，他们需要善于寻找和识别各种机会和风险，并为所欲为，不断适应不同的情况。
4. 加强领导力
ENTJ型人格天生拥有很强的领导力。他们能够在团队中找到正确的领导方式，并在这个过程中提高自己的领导能力。在这个过程中，他们需要建立清晰的沟通渠道并确保有效的决策制定，同时保证自己的理念被贯彻到底。
5. 坚守信念并不断开拓
最后，ENTJ型人格需要坚守自己的信念，并不断地开拓自己的思维方式，寻找更多的机会和挑战。在探索自我的过程中，他们需要探寻新事物并不断拓展自己的领域和经验。
对于entj型人格而言，追求卓越是一条不断前进的道路，并需要不断调整及迭代。在这个过程中，他们需要坚持原则、明确目标并行动起来，最终自己会引领他人并不断提高自己的能力。